作者  TszShiouKid (阿勝)                                   看板  NCHU-Mount  
 標題  Re: [討論]關於技術組                                                   
 時間  Sun Nov 30 00:59:15 2008                                               
───────────────────────────────────────

在我機械一時 社上有著不錯的攀岩風氣

三不五時就會去鄉野情抱石 結束後還會一起吃碗豆花

有時我覺得我是因為學長姐的熱情才開始攀岩的

很可惜 如此的光景只維持一年 當我機械二 擔任攀岩組長

擔任技術群長的軒瑜因為大四 要準備考研究所 所有事情由我負責

話說這個攀岩組長接的心虛 大一時我不曾參加初岩及溯溪

只有一張CB卡證明我似乎比其它人多了些技術

那時學校有攀岩場 不用再跑怎麼遠攀岩 但人卻越來越少 技術的斷層就此開始

技術組現在的狀況 當時的我要負很大的責任 多說無益 不如實做

技術不等於攀岩 但攀岩的確是讓初學者對技術這個領域有初步的認識

對技術組而言 我們要正視人少的問題 而人少的問題我們該負責

對社上而言 嚮導以上都該擁有基本技術 技術不是為了應付嚮導考試

技術組老在等新生出現 卻鮮少表現出自己的熱情（我承認我無法像機械二時有衝勁了）

社上偶而來攀岩的嚮領 卻發生吊帶穿錯 繩結不會打的事情 這應該嗎？

我想社上的每一份子都該調整自己的心態 的確 想同時玩登山跟攀岩是很困難的

智威跟元緯就是比較喜歡攀岩 其它人就是比較喜歡登山

出隊又不必一定要會什麼技術性的東西 偏偏技術性的隊伍又少

我想歷任的技術長都有其偏好 像軒瑜其實比較其歡登山 但他有把自己的責任做好

技術組呢？ 嚮領呢？ 都有自己的缺失 都有要改進的地方

現在趁這機會 把堆積的問題都解決吧！

元緯心中一定有許多想法 計畫書快生出來向大家說明 活動不是自己明白就行

沒有人氣的活動 誰要報名參加啊 不會每個新生第一次攀岩就永遠投入

口頭敘述的傳承 經不起斷層啊 我這屆不就有很好的教訓

------------------------------------------------------
新生->初嚮->嚮導考試->嚮導群->嚮導群長

新生->初岩->????????->??????->技術組長
              (經驗的傳承?)

這是社上現在運行的方式

新生->初嚮->初岩->嚮導考試->嚮導群

新生->初岩->????????->??????->技術組長
           (技術測驗?)(技術群?)

也許將這個模式定出來 可以讓技術脫離嚮導考試的框架
------------------------------------------------------

我並不覺得技術受困嚮審 而是心態不對 前面已經提過了

投入技術的人或許少 但每個嚮導都該具有協助技術活動的能力

或許學了不一定派上用場 但萬一你臨時要用卻不熟練怎麼辦

我們連基本要求都沒做到 談改革有點言之過早

現在是不是該先把初岩辦好 我們多久沒好好辦初岩了？初岩多久沒宣傳了？

初岩重要性等同於初嚮 初嚮要動用全社 初岩當然也一樣

暫時我只有這些想法 其它想到再說吧

最後 歡迎大家多來攀岩 每項活動都要夠多人才好玩