社團管理領域:行政作業程序、溝通技巧、財務管理、活動企
劃書編寫、經營倫理、談判技巧、時間管理、
公關行銷。
說明:以學生社團經驗為例,邀請相關領域專長之校友擔任專題講師,
開設經營管理之相關課程,建構學員對於未來社務經營之架構及
理念。
2. 生態領域:走進鄉里、社區服務、綠化環境、永續經營
說明:安排小組走訪鄰近村里,由鄰里代表導覽社區發展近況,並藉由
活動課堂所學之生態與經營管理之知識,撰寫社區改善與經營計
畫書,於活動最後提出簡報與建言。
3. 傳承領域:
a. 世界咖啡館
說明:藉由一堂課程授與學員世界咖啡館的討論技巧與流程,
讓學員發想南湖人的定義、價值。
b. 星空溫馨時間
說明:由擔任小隊輔的學長姐來分享社團的趣聞趣事,並安排
小型團康活動來凝聚團體向心力。
二、 案由:徵求講師群
說明:講師群為串起本活動前後信念與價值的溝通者,應於第二次籌備
會議前找齊相關領域或專長的校友來擔任之。
決議
1. 講師的目標人數:各領域至少有2~3個人選
2. 講師條件:
a. 南湖人
b. 有熱誠
c. 有相關經驗及專業背景(管理、生態、傳承)
3. 由活動主辦單位提供講師費用
4. 拍攝活動宣傳影片以提高校友參與之意願。
影片負責人:劉威圻 編劇:許惠堯
5. 由各屆社團代表中遴選
6. 請本會聯絡組全力配合人才之徵求
三、 案由:徵求隊輔團
說明:隊輔在本活動中扮演輔導者的角色,應徵詢有意願及熱誠的校友
優先擔任之決議
1. 隊輔目標人數:16人
2. 主要人力目前以第七屆班聯會成員為主,以畢業校友為輔。
3. 若畢業校友擔任隊輔人數能夠達到預期,高二班聯會成員將以
協助本活動相關行政工作及美宣工作為主!
4. 由各屆社團代表中遴選,並邀請第六屆校友參與
5. 請本會聯絡組全力配合人才之徵求
柒、 籌備進度說明:
┌────┬────┬────────────┐
│ 流 程 │ 時 間 │ 說 明 │
├────┼────┼────────────┤
│第 一 籌│ 4/24 │1.擬定開課方向與大綱。 │
│ │ │2.啟動徵人機制(宣傳資訊)│
├────┼────┼────────────┤
│ │ │1.確立最終決議之活動時間│
│第 二 籌│ 5/15 │2.確立課程及其流程表 │
│ │ │3.完成講師及隊輔名單確認│
├────┼────┼────────────┤
│ │ │1.活動細部流程簡報 │
│第 三 籌│ 六月份 │2.講師授課內容抵定 │
│ │ │3.隊輔人員培訓 │
│ │ │4.行政庶務及美工作業進行│
├────┼────┼────────────┤
│ 行 前 │ 七月初 │ 活動綵排 │
└────┴────┴────────────┘
捌、 散會12:10
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◆ From: 118.166.210.107
※ 編輯: kobe6913 來自: 118.166.210.107 (04/25 03:59)
壹、 時間:99年4月24日 上午9:30至12:00
貳、 地點:校友會辦公室
參、 出席人員:吳源偵、劉威圻、邱泰融、馬浚寧、范敦宇、蔡世斌、吳鈺雯、
金芷筠、張舜宜、郭家華、黃永忠、許惠堯、李孟欣、徐志安、
潘彥辰。
肆、 主席:吳源偵 紀錄:馬浚寧
伍、 報告事項:
一、 活動時間:暫訂於2010/07/12~2010/07/16取三天兩夜,初步計畫
為7/14~7/16,但仍須請校方協調各社團成果發表後確
定,並於第二次籌備會議提出。
二、 活動對象:在校生中,高一生高二的社團幹部。採強制性參加。
三、 校友會在本活動中扮演角色為:
1. 課程設計者
2. 徵求講師群
3. 徵員隊輔團
陸、 討論提案:
一、 案由:擬定開課大綱及方向
說明:本會亟需儘速訂立出活動之授課大綱,以利後續講師及隊輔
人員之徵求工作。
決議:
1.