發信人: henshane@ntucsiebbs (每天一個學名), 信區: FolkDance
標 題: Re: 幹訓教些什麼比較有用
==> ByMountain@ntucsiebbs (倒社社團的學長) 提到:
> 不好意思 要去圖書館了
> 這就當作問題
> 請大家回答吧
> 另外 這次幹訓誰主辦
> 我和跟主辦人談一下
那天聯歡討論到一半就沒下文了啦!
的確，組裡大家的腿力都不夠
過去也一直沒針對這方面好好練過(ㄟ.....我是指我們啦!)
也不曉得該怎麼練?還可以找誰來修?
變成不管要練什麼舞都沒辦法練得好
這....這這..再請我們的故話王來發表一下意見吧!
發信人: YOUNGBOY@ntucsiebbs (不是你), 信區: FolkDance
熱身 拉筋 轉圈
發信人: ByMountain@ntucsiebbs (倒社社團的學長), 信區: FolkDance
==> jing@ntucsiebbs (風箏飄ㄚ飄) 提到:
> 嗯!這次幹訓的主辦是亞純,珮暄,靖娟!!
哎呀 主辦人一次問出3個來 連要找誰都不知道
一屆幹部算7個好了 隨便舉個數字
假設一個學期的大事 包括組長在內也是7件
每個人主辦1件其實是比較好的做法
做事最忌多頭馬車 沒有人負全責 沒有人願意單獨做決定
於是會有推來推去 不知道什麼事該誰負責 這個埋怨那個做得比自己少
或者是兩三個人意見相左 一個堅持往東 一個非西不走
但因為沒有人是最後裁決的人 大夥弄得不歡而散 覺得還不如自己一個人辦
這問過合辦過活動的人最清楚 她們一定有滿腹牢騷
一個領導者要負全責 壓力沈重
但相對地 她的權也最大 同屆幹部都應該在她的工作分配下全力協助
即使是想法做法上有差異 幹部也要尊重她的決定 盡力配合
畢竟她是主辦人 她負起活動成敗的責任
如果因為妳的堅持 逼迫情勢照妳的想法發展而導致活動出了狀況 妳要負責嗎
或許妳要說 哎呀 老手配新秀 大二經驗不夠 所以才拉了個伴 又找個學長姊
所以主辦人就有三個啦 這其實是沒有必要的
主辦人多於兩個就會有上述的諸多問題 而找人協辦卻一點也不妨礙主辦人單一
更妥當的說法 應該是單一主辦人扛下重擔 這是在期初大家同意且分配好的
每個活動除了主辦人 其餘的幹部都是當然的協辦人
主辦活動的人 最重要的能力在於如何運用人力資源分配工作
當每個活動都是整組幹部下去參與 teamwork的力量遠非單打獨鬥能及
大家可以試者回想組裏的大活動 那一個不是靠主辦人動用私人情誼
於是熟識的朋友比較雖 累得跟狗一樣 盡是不滿
不熟的幹部就樂得輕鬆 算是賺到了
再嘮叼一次 所以每個大活動 主辦人其實是會先了解工作內容
開籌備會議的時候 平均分攤好的工作 例如6或7個部分 讓幹部各自挑選進行
所以主辦人單一有其必要性 她負責工作籌劃 進度 以及活動的成果
真正協助她做事的人 應該要包括所有幹部
我想 多頭馬車的現象 除了歸咎於社團傳承的問題 人人都不想負全責的問題
還有就是迷信掛名就會負責的問題 掛名就會負責的想法畢竟天真
君不見最近4年的舞展 18 19 21都發生了掛名編舞的老師或學長姊
儘管名氣大 仍然可以不負責任地把舞一丟 就再也不管了
這種教訓竟然要連3屆舞展都還不知道學會否 我們應該覺得羞愧
不要覺得自己能力不夠 誰不是從摸索中慢慢累積成長的呢
別期待學長姊告訴妳什麼 而是妳有沒有去問 有沒有認真想過這些問題
如果我的學長姊都曾告訴我這些種種 我又何必花2-3年才逐漸想通呢
所以 妳還覺得靠著學長姊就沒問題嗎 自己還是最可靠的
這學期即將結束 下學期又是個新的開始 希望幹部們都能想想我說的這些話
包括活動 辦舞展 還有舞展帶舞 都不要再出現多頭馬車的情形
舉例來說 舞展帶舞一個人就夠了
妳或許要說 雙人舞一個人怎麼帶 這又陷入主辦協辦的混淆
一個人當然不容易同時兼熟男生和女生的動作舞台
妳再找個人幫忙帶男生或女生的部分 這是理所當然的
但這僅止於教舞和練舞的時間
至於這支舞其餘一切 包括進度的掌握 練舞時間氣氛服裝介紹詞雜事工作分配等
都是帶舞者一個人擔起負責的
換句話說 只是教舞排舞 稱不上是一名帶舞者
一名帶舞者也應該不止是教舞排舞而已
她不能連獨力排練及完成這支舞的能力都沒有
後面這句比較難懂 我有機會再細說
我之所以會提出這樣的建議和呼顅 一方面是這兩三年才慢慢想通了這些觀念
另一方面是看了太多太多失敗的例子 看過兩個帶舞者爭執 當面互斥對方的不是
聽過一個帶舞者如何大肆埋怨另外一個什麼都不做 惹得全組湯湯沸沸
還有那種掛名沒掛名加起來一共4個帶舞者的舞 把一支舞排得四分五裂
至於那種只掛名沒用處的帶舞者 我是嗤之以鼻的 那種人根本不配掛名
我的想法 竭誠歡迎所有人的批評指教
如果妳贊同我的說法 請回應支持 或告訴我妳目前手上活動的做法
發信人: paullee@ntucsiebbs (超越), 信區: FolkDance
標 題: Re: 幹訓教些什麼比較有用
發信站: NTU CSIE BBS (Wed Jan 13 01:25:13 1999)
轉信站: ntucsiebbs (local)
==> ByMountain@ntucsiebbs (倒社社團的學長) 提到:
> [本文章經 ByMountain 於 Tue Jan 12 11:22:55 1999 編輯]
> [本文章經 ByMountain 於 Tue Jan 12 11:14:24 1999 編輯]
> ==> jing@ntucsiebbs (風箏飄ㄚ飄) 提到:
我也比較贊成舞展的舞由一個人來主帶。但組裡常會有一男一女一起
帶的情況，這對帶雙人舞是不錯的，不論示範或教學上都比較方便。
但是要注意的是，二個人如果有不同的意見，應私下溝通，應私下溝
通，對外的立場和對舞的見解要一致，才不會讓舞者無所適從。
發信人: livre@ntucsiebbs (小可), 信區: FolkDance
標 題: Re: 幹訓教些什麼比較有用
> 再嘮叼一次 所以每個大活動 主辦人其實是會先了解工作內容
> 開籌備會議的時候 平均分攤好的工作 例如6或7個部分 讓幹部各自挑選進行
對對對.....應該是要自行挑選的 我們好像都是主辦人自己分好
十分贊成你的想法 像我自己這次辦新觀 找了靖娟 德仁"協辦"
的意思原本就只有"我可以帶著他們一起做 讓他們知道整個活動的過程
說不定下次可以讓他們來做 也可以對他們有幫助" 這樣的想法 絕對不是想找人分
人分擔責任 辦一個活動必須承擔的得失 我相信不會有人存心要規避
但我並沒有真正做到教導的部分 而是自己把事情做得差不多 才請他們做一些
執行的部分(除了找師父全權請靖娟幫忙) 這是我必須要檢討的地方
不過上文所言 我覺得很正確的是 全體幹部都應該扮演協辦的角色 因為組裡
並沒有這樣的認知 所以會有溝通上的問題 如果現在大家講清楚了 那情況應
該就會改善