Re: [校園] 校警 VS. 抽菸

[asiating (好笨喔我這人)]

其實借用這個標題想問一下：如果把校警改為聘用保全，大家的想法如何？


實際上校警隊是正式編制的警察（所以是有掛警徽的）。

但是誠如先前板上有台大學生報的報導（#1Cyyxn1i），

時常有同學投訴駐警隊態度不佳或沒甚麼用的狀況（#1Cg0zKNX），

駐警隊自己也很無奈，表示人力不足無法全面顧及。


警察編制除了人事比較僵固以外，在成本上也應該會比一般保全來的高。

再看看他們的業務，好像也沒有非員警不可的理由

http://www.ga.ntu.edu.tw/campus/duty.jsp

事實上在學校失竊的案件，也常常是轉由大安分局辦理，

那學校裏頭還需要正式編制的警察嗎？


如果換做保全，首先最明顯的是人手可以增加，

畢竟養一個警察的薪水至少可以養1.3個保全（這還是以警察最低待遇計算）

此外保全的人事制度也比較有彈性，

簡單來說就是比較能夠擇優汰劣，讓有問題的人員能夠盡快被淘汰。

（也難怪不少政府機關改用保全而非駐警）


在管理校園安全議題上，除了駐警隊，軍訓組也肩負部分功能。

（所以駐警隊編制只及於校區，不包括宿舍區）

但是這兩個單位是平行單位，並且分屬於總務處與學務處。

對行政機關稍有了解的人都知道，

平行單位只會互相牽制，很少能夠分進合擊的。

如果改為保全與軍訓組，則在校園安全上可由軍訓組統籌，

或者如果為了顧及教官退出校園的議題，由總務處與學務處協調合併成立單一窗口。

無論如何，都比現行的雙頭馬車來得好。


---

※台大駐警隊網頁 http://www.ga.ntu.edu.tw/campus/

※各機關學校團體駐衛警察設置管理辦法 http://goo.gl/COAst

　第 10 條
　政府機關、公營事業機構、團體、公立醫療機構、公營金融機構及公立學
　校駐衛警察之薪級，依附表之規定，其薪津、實物代金、主管職務加給，
　得比照駐在單位職員之待遇支給。但不得支領警勤加給。

　第 11 條
　駐衛警察之薪津、訓練、保險、退職、資遣、撫慰、服裝等各項費用，均
　由駐在單位負擔。


※主計處100年2月薪資及生產力統計，保全及私家偵探服務業平均薪資30704元。

※警察人員薪資表 http://goo.gl/6wuBR　警佐最低42190。（2007年資料）

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 140.112.150.56
推 yoyoyoII:擇優汰劣!
推 retrance:推
推 axbycz:推擇優汰劣
推 pagepage:推   不過記得警察是不可進校園的(除非得到允許)這樣是否
→ pagepage:在特定時候會有行政上的麻煩呢?
推 cheerking:推
推 r81402:開放自由市場淘汰
推 k2a9t3e6:校警隊是真的警察?!!!!  推這篇~
推 sasaszsz:推
→ etkelly:校警不是真的警察 只是制服很像...
推 ivanos:可以養一支軍隊嗎？台大駐軍...開玩校的，同意可以考慮保安
噓 abyssa1:校警不是警察喔 他們是冒牌的
噓 abyssa1:校警其實就是學校聘的保全... 披著警察制服的保全
→ abyssa1:可以查 "各機關學校團體駐衛警察設置管理辦法"
→ abyssa1:所以你跟校警說你要報案他會請你去轄區派出所
→ abyssa1:所以他們其實只是特別爽的保全 大概背景很硬吧
推 tw0517tw:樓上...原PO文內就有你說的那個辦法了...
→ tw0517tw:另外學校舟山路上那個是校警 其他各門口那些是保全
推 ivanos:嚴格講不是保全吧，如果保全指的是保全公司的保全
→ capri75:擇優汰劣說得很容易 但要怎麼做? 如何預防劣幣驅逐良幣?
→ asiating:仔細看完法條，確定駐衛警察不經警察特考任用，所以並非
→ asiating:警察法所規定之警察，無相關職權。
→ asiating:機關學校不在保全業法規定營業範圍中，不能改換保全。
→ asiating:所以如果要達到擇優汰劣的效果，依該要把焦點放在評審
→ asiating:http://goo.gl/OEW00 駐衛警察評審委員會設置要點
→ asiating:目前九人代表中無任何學生代表，卻有兩位駐警代表。
噓 XP1:同意推文。校警屬於駐衛警察任用條例，根本不是警察。
→ XP1:校警沒有配槍，沒有執法權。校警只有「駐衛」權責。
→ XP1:校警沒有唸警專，或是通過基特班考試或通過警察特考。
→ XP1:校警不能做筆錄、押解、拘提。而原po說校警是正式警察，我笑了
→ XP1:。不但笑了，而且覺得滑稽不堪。