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※ 引述《PH (放手讓她走......)》之銘言: : ※ 引述《summerfish (一個人走)》之銘言: : 嗯!!!看了這麼多老骨頭對於教案的意見 : 想提出一點不一樣的想法 : 我想新生的教案被老骨頭痛批也不是只有今年而已 : 但是為什麼會被批???? : 真的全部都是新生因為經驗不足的關係嗎 : 我覺得其實由教案這點可以看見漁服的一些問題存在 : 就是所謂的傳承及幹部 老骨頭的角色扮演問題 : 就拿我們寫報告來說吧 : 首先我們要先去找一些相關主題的前人資料來看 : 然後才能著手寫報告 : 教案不也相同嗎???? : 但是我們社團的一些文案都到哪去了呢??? : 幹部們有看過嗎???新生就更不用提了吧!!! : 而這些東西卻應該才是我們這個社團所要賴以為生傳下來的資產吧 : 新骨頭們第一次接觸教案時有人在前方引導他們嗎???? : 曾經有人告訴新骨頭以前老骨頭在寫教案時的想法嗎???? : 組長 幹部有確切地傳達如何寫教案嗎????? : 老骨頭有常回203去跟幹部 新骨頭做溝通嗎???? : 問了這些也並不是想責怪什麼 : 只是想問問大家有沒有看到在教案差的背後 大家都有責任在吧!!! 我想老骨頭們Argue的。。並不是教案寫得好或者寫得不好。。 也不是在責怪新骨頭們為什麼不會寫教案。。 而是最基本的。。到底有沒有放"心"下去做。。 今天新骨頭教案到底是不會寫。。還是純粹只是寫個東西交出來應付。。 我想都是很容易可以辨別出來的。。 把一張紙的教案拿給街上的路人看 他也會覺得這個人不用心。。 就算是這個路人並不知道我們的教案該怎麼寫。。 就像逸瑄說的。。他遇到的那份教案。。 雖然一開始太過簡單。。但是當他退了之後。。 後來新骨頭還做了很多版本讓他挑。。 他們不知道怎麼做嗎。。對。。他們不熟悉。。 但是老骨頭會責怪他嗎。。不會。。因為他們很用心。。 This is the difference... : 還有 老骨頭們也別在苛責了!!!! : 縱使你有滿腹的理念想傳達 可是平時大家不常在203走動 : 那你要說給誰聽呢????難道我們會期望幾節服務理念課就能達到我們要的目標嗎 : 所以我覺得老骨頭常回社團才是根本的解決方法 : 想想當初的自己不也是從想玩想泡妞而來這個社團 : 然後一直被老骨頭洗腦洗腦而才變成今天的我們的嗎!!!!! : 不管進來社團的是多麼玩世不恭的新骨頭 : 確實地傳達理念給他 把他改造成為一個更好的人........... : 不就是我們所要背負的十字架嗎!!!!!! 我也曾經是那個常在社團走動的老骨頭。。 我也很清楚老骨頭是不是有辦法在中午共203。。大家正在吃飯嬉鬧的時候。。 幫大家洗腦。。洗得更有理念一點。。 也許鴨子比我們更瞭解這一屆的新生。。 但是假如我把鴨子上面說的話 用另外一種說法說一遍: 是不是 不常在共203走動的老骨頭 就不配跟新骨頭說自己的理念。。?! 是不是不常在共203走動的老骨頭 就不配要求新骨頭做到自己長久以來對漁服的執著?! 不配替小朋友爭取他們期盼一年的生活營教案?! 什麼時候漁服變成老骨頭必須得要參加各種的家聚。。活動。。 想盡辦法跟新骨頭混熟之後。。 新骨頭才肯願意靜下來聽他說「大道理」。。? 當我開始中午不常去共203,沒有主動認識新生之後。。 我才瞭解國沛他們複雜的心情。。 當他們苦口婆心想要給新生建議的時候。。 往往一句「誰叫你中午都不來共203!」 讓人啞口無言。。堵住了他們的嘴。。 這句話抹殺了他們對漁服的感情。。 粉碎他們對漁服再提任何建言的衝動。。 so what。。原來共203才是我們的聖殿。。是漁服的中心。。 原來這個時代要讓人家聽理念。。得先去共203和那個人混熟。。 才有辦法讓他聽進去。。 我也告訴新骨頭。。不要以為每一屆的新骨頭都這樣。。 可以說。。只有你們是這樣。。 我審過那麼多教案。。只有你們這屆敢交出一張的教案。。 幹部幫你們說情。。說他們沒交代好很慚愧。。 鴨子老骨頭幫你們說情。。說你們沒經驗該體諒。。 你問問看你自己值不值得他們這樣替你說話。。 是不是你們真的變成需要大家鄉愿的鼓勵。。眾人的呵護。。 和一些感動的「大家都很棒很完美!!」之類的加油聲。。 你們才有「動力」負起你們的責任。。出自己的隊。。? : 波這篇文章並不是想責怪任何人 : 只是希望大家想一想扛起責任 面對問題才是我門應該做的 : right here!!right now!!let us begin!!!! : 共勉之!!!!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.twbbs.org) ◆ From: trojan.ee.ntu.edu.tw