不知道下學期的活動排的怎樣,覺得簡單的迎新活動與稍有難度的或動應並重,
最好兩種活動每週輪流辦,理由如下:
對於就社員來說,叫她們每週去帶新手,會覺得很累 無聊 也缺乏挑戰與成就感,
我們要給新人進來的機會,也要給現有社員挑戰 成就感與發展的空間,
同時培養彼此的感情 默契,在這幾年中單車社社員來來去去,
買了車後來卻不常騎的例子很多,我要不是後來大四沒有跟bike合作探林道,
大概也不會常來社團,單車社跟登山社比起來,社員的流動性較高,
登山社的社員常是大一爬山爬到大四還樂此不疲,單車社從大一騎到大四的人卻很少,
我覺得其中的關鍵在於單車社活動的深度不夠,登山社的舞台是全台灣的山,
不論用登山 溯溪 攀岩等方式,玩個十年也玩不完,
單車社是否也可以把舞台擴展到全台灣的路呢?囊括自由車 登山車 平路 山路 林道呢?
如此給社團也給社員更多發展的空間,更多挑戰與夢想
我們得活動要具有多樣性與深度,才會留住各樣的人,社團才能長久蓬勃發展
對於新進社員來說,若我們的活動總是簡單的路線,可能也會覺得無聊,
有些體力不錯的人就是要把他操一操,他才覺得有意思而留下來,不然他就會興致缺缺
像洧劭就是一個例子,他覺得社上的活動都太簡單沒意思,只跟我去騎林道
以上只是我自己的一些想法,給大家做參考
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緯隆
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