D.生涯規劃
現在台積電內部的工程師間很流行一些話題, 一是"十年計畫", 因為老張說
"台積未來的十年會更好", 所以大家銘記在心了. 這個計畫就是, 如果照現
今一年二三十張的股票以及百元以上的股價, 如果都不賣, 十年後大概
就有二三千萬. 為什麼幹十年就要跑了呢 ? 因為大家都明瞭, 這種工作不是
可以久幹的, 前面說過, 體力導向, 難度低, 取代性高. 適合年輕力壯時做.
至於十年後的股價是不是仍然能在百元以上, 就是大家認知上的盲點了, 前面
已經做了詳細的討論. 但不變的事實就是 : 十年後你的人生就是押在一堆股
票上面, 你沒有專業了, 不管你研究所是唸資訊, 化工還是材料. 四十歲了,
在 fab 混了十年跑出來, 和其它領域脫節太久, 不可能再回去了. 那麼做
什麼好呢 ? 這是第二個流行的話題, 叫做"第二春", 有人打算合夥開幼稚園
,安親班, 有人打算專心當個股票族, 以證券公司為家 ; 有人想當泡沫紅茶店
的老闆 ; 比較積極一點的, 想投資一些新的科技公司, 可是對一個在 fab
這種僵化的地方待久的人來說, 什麼叫新科技, 是很模糊茫然的. 四十歲了,
當然要有第二春, 試想一個人若是打算活到八十歲的話, 還有四十年要熬呢 !
但是, 以上一切第二春要實現的前提, 完全建立在你手中的一堆股票上面,
四十年之內, 要夠你買房子, 養二個小孩, 投資創業 -- 不能虧本喔, 要不然
小孩以後的學費, 或是你的退休金就沒了. 因為台積的薪水之低, 在園區是
出了名的,所以這十年內你不可能不賣股票;加上台積人為了維持有錢人的形象
, 每個人都立志住別塾, 開名車. 假設, 聽好喔, 你付完了你的別墅及名車,
而且前面講的中鋼那種事不會發生,你還有一千萬的股票, 請問各位一個問題,
用一千萬來投資創業, 實現第二春, 小孩養到成人, 並存一筆退休金, 從四十
歲撐到八十歲, 夠不夠 ? 注意, 中鋼的事不能發生, 你開的店不能倒喔 !
我想, 每個人的心中都有答案了吧 !
那就繼續幹下去呀 ! 幹麼走呢 ? 可以的, 如果以你四十歲的年紀還受得
了那種環境, 還能輪班的話, 而且你要小心到時候的台灣勞基法必須保障資深
的員工, 因為後面有一大堆小你十歲, 薪水比你低, 沒家累, 每天可以加班到
十點還是活龍一條的人準備取代你 !
有些不認命的, 就有第三種話題, 那就是"鍍金說", 他們認為, 以台積目
前的聲望及名氣 (辦音樂會啦, 認養公園啦, 老張到處去說它是"世界級企業"
啦 ....), 在裡面待過就是鍍一層金, 去其它 fab 廠一定是睥睨群人, 榮登
主管. 前面說過了, 工程師們沒有一個是笨蛋, 台積內部有這種算計的人何止
數百. 可惜的是他們雖然不笨, 卻都有人性上的弱點 -- 要撈夠了才走, 等台
積電沒有撈頭的時侯, 其它廠的主管缺還有你的位子嗎 ?是不是又會變成像在
廠內一樣, 老鳥坑殺菜鳥的局面 ?這個行業已經走到了以年資敘賞的地步, 你
會發現永遠有一堆人的年資比你久 !
-- 待續 --
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