※ 引述《Roveren (任我行)》之銘言：
: 我強調的是體制
: 是遊戲規則的問題
: 行政任命權在群長
: 活動主導權也在群長
這樣說 群長的權利並不小ㄟ
運作上有窒礙 是溝通的問題
太強硬 想掌控權局 大部分人都會有抗拒心理吧
: : 這麼說來群長一上任就把同屆伙伴踢開...你也太無情了吧....
: 誰踢誰還很難說吧
不滿是由雙方造成的 一個巴掌拍不響
都有吧
: 把大一的伙伴找去開會連群長都不知會一下
: 竟然有三個組的老骨頭做這種事
: 這不是不尊重體制是甚麼
如果說的是 上屆器材組找現任器材組出去吃個飯
那是有的
一 不教他們貪污 二不教他們革命 三 沒叫他們說你壞話
我看不出有什麼不尊重體制?
那麼 晚上打電話給小骨頭也得向群長報備了
誰曉得我們在電話裡說了什麼最高機密..............
: 如果群長要找人幫忙自然會開口
: 如果關心團部的行政工作為什麼不出來選群長?
: 不選還不讓別人好好做?
: : 真的嗎?問心無愧?好好想一想吧!不好意思太吐嘈!
這是認知上的差距 與彼此態度問題吧
老實說 我的個性算是倔強的.....所以.....
: 嗯,我是壞人
: 歡迎攻訐
如果一定要翻舊帳 對大家都沒好處
說話留三分情面 彼此要收口都容易許多
不過想罵我還是可以的 雖然不會乖乖等著被罵........
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「能夠解決的事，用不著擔心；
不能解決的事，擔心也沒有用。」