※ 引述《imagine (瞬間的永恆)》之銘言：
: 現在我們回歸到一個營隊...一般而言...達義暑期營隊...
: 其籌會通常是...一籌溝通觀念...其他籌會跑流程...
: 可是這樣是對的嗎...這樣等於是活動節目遠重於營隊目的...
: 或許這樣說...暑期營隊為什麼不能從頭到尾同一套流程...
: 這樣討論流程的時間還可以大幅縮短...難道說非得每個營隊一套流程
: 才算有創新...才算不同於以往...應該剛好相反吧...
: 暑期營隊本來就必須要求一定的品質同時要兼顧服務員的訓練...
: 那麼...花在觀念溝通的時間當然應該遠重於準備節目的時間...
: 至於節目內容...就像大地遊戲的諂媚關主...是否適當...
: 小隊呼小隊名的再應用...以至於值星官的表現方法...
: 還有各種應該傳達的觀念...才是新科營長應該優先考量的...
: 想要創新活動...大可接什麼康輔營...活企營...
: 或者是共融營...服訓時來表現幹麻用暑期營隊來滿足營長個人之私...
: 而且同樣的營隊沒有新鮮感...服務員也比較想嘗試新的角色和定位...
: 同時可解決服務員太多和營隊品質不一的問題...
: 又可以達到營隊訓練和觀念溝通的好處...而整個營隊的流程...
: 當然是之前有所有營長會同營主任共同決定之...
: 而且不要定的太滿...給予營隊一點彈性去應付突發狀況...
呵呵...好久都沒出現了...不過看完這篇我有點小意見
...基本上...對於imagine的論調我部分贊同部份不贊同.....
首先對於一個服務性社團...
我們帶給學員心靈上的成長.分享 的確應當大於活動的歡愉...
但是假如沒有炫麗的活動吸引...學員又不會把焦點放在主持人身上
如此一來...你說要跟學員分享....鬼才會鳥你勒....
所以也不能說活動對於一個服務性社團不重要......
而是應該說我們如何設計一個炫麗的活動
不但能帶給學員歡樂...又能勾起學員們的省思
第二..雖然說整個暑假的營對其共同目標相同....
但是來參加的學員卻不是千篇一律...各班有各班的問題
老師與營長溝通之後...希望服務員帶給學員的東東又不同
因此要用一定的流程貫穿整個暑假的營對似乎也不太恰當
所以可以有一定的大綱...再依照各個營隊需求作調整...(好像是廢話...呵呵)
不過的確...在過去絕大多數的營隊...包括我有帶的...
通常籌會花在設計流程...排練活動等都佔了相當大的部分
似乎不太重視活動設計的內涵...有點模糊焦點的意味
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