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作者: peterpam23 ( peterpam) 看板: NTUNOTE
標題: 社會新鮮人 薪水低薪化
時間: Wed May 25 02:25:36 2005
最近青年的議題真是一波接一波
今天聯合報關於青年貧窮有些報導
但結論實在令人吐血....好像說年輕人崇尚名牌，又不努力工作，搞的自己愈來愈窮
社會新鮮人 薪資廉價化
聯合新聞網 記者高泉錫／專題報導
「青年新貧」現象，正在台灣悄悄蔓延。由於台灣經濟奇蹟褪色，國民所得多年來在
13000多美元左右盤旋，薪資呈現實質負成長，加上企業外移、勞動派遣、約聘雇盛行，
薪資行情被破壞，社會新鮮人淪為「廉價勞工」，起薪多年來維持在23000-25000元間，
僅夠支應生活基本開銷；部分月光族青年濫用信用卡、現金卡消費形成惡性循環，造成六
年級世代「無財可理」、七年級生「負債管理」，30歲還依賴父母當「寄生族」現象。
「我們抗議工資比外勞還廉價！」一群打工學生在農曆年後曾多次前往勞委會、麥當勞陳
情抗議，要求提高法定時薪，打工學生指控，每週工作五至七天、每天工作七、八小時，
與正職幾無二致，但薪水「比不上領基本工資的外勞」。
「日本OL貧窮化問題，正移植到台灣」，Career就業情報總編輯臧聲遠指出，一向以終身
雇用自豪的日本，改變傳統雇用方式，各企業大量使用低薪的派遣Office Lady，「薪水
只夠買一件小名牌!」此一現象正在台灣發生，1111人力銀行副總經理吳睿穎警告，隨著
勞退新制上路，無論男女，社會新鮮人薪資都面臨「廉價化」現象。
十年前，一位護校畢業進入醫院工作的護士，起薪加津貼逾四萬元，還享有各項福利，現
在，各醫院紛採「約聘」方式，薪水砍一半只剩約24000多元，福利也取消了，各大醫院
護理人員流動率逾四成。
隨著銀行業消費金融商品競爭進入白熱化，以往人人稱羨的「金飯碗」光輝盡失，十年前
行員薪水三萬元起跳，近兩年來在業績導向下，理財專員、櫃檯員起薪低、壓力大，多數
銀行率先採低底薪、高獎金的「浮動薪制」，一位某大銀行理財專員形容，在光鮮的職稱
、外表下，「幾乎每天開會檢討業績，壓力大得喘不過氣，月領區區兩萬多元薪水，連自
己都快養不起」。
吳睿穎指出，主計處公佈國人平均經常性薪資為34000多元，加上非經常性薪資近四萬元
，社會新鮮人薪資僅及六成水準，低薪造成六、七年級「月光族」，部分到了30多歲還與
父母同住節省開銷，甚至不敢結婚。
臧聲遠指出，在高學費政策下，社會新鮮人大學畢業已先負債數十萬元，由於新世代重享
樂、崇尚名牌，年輕人養成動不動「先刷卡消費再說」習慣，現金卡也鎖定年輕人為主要
客戶，造成惡性循環，青年「新貧現象」不容忽視。
台韓新鮮人 薪情大不同
聯合新聞網 記者高泉錫／專題報導
一樣是亞洲四小龍，台灣、南韓大學畢業生「薪情大不同」，台灣社會新鮮人起薪約只有
南韓的一半，隨著大陸快速崛起、台商西進，甚至海峽兩岸社會新鮮人薪資差距正快速縮
短中，也難怪連自己都養不起的台灣年輕世代「不敢婚」。
Career就業情報總編輯臧聲遠回憶，10年前台灣國民所得逾一萬美元，當時政府打出「公
元兩千年國民所得達到兩萬美元目標」口號，但多年來在政治意識型態掛帥影響經濟下，
國民所得停滯，國人薪資水準停留在兩千年水準，社會新鮮人起薪不動如山多年，今年七
月勞退新制效應下，部分受薪者薪水還可能負成長。
反觀歷經亞洲金融風暴浴火重生的南韓，國民所得從1998年的七千多美元，去年暴增至近
13000美元，直追台灣，南韓大學畢業生起薪四、五萬元，幾乎是台灣社會新鮮人的兩倍
。
吳睿穎指出，多年來國人薪資成長凍結，因物價緊縮，薪水階級還能忍受，但近兩年物價
不斷飆升，薪水變相縮水，受薪階級少數稅「一毛都不能少」，養家活口壓力大增。
職場專家觀察，隨著高科技產業進入微利時代，過去「科技新貴」恐成歷史，年輕世代想
擺脫「新貧」一族，唯一機會似有只有創業一途，但必須冒極大風險，政府宜正視問題，
拿出有效對策了。
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