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※ [本文轉錄自 NTULabor 看板] 作者: Longtimenosi (正事) 看板: NTULabor 標題: 2001/8/10新聞 時間: Fri Aug 10 04:33:15 2001 陳菊:基本工資可隨景氣調整 記者徐國淦/台北報導 在工商界主張廢除基本工資的強勢壓力下,行政院勞委會主委陳菊昨天雖仍重申 ,基於保護勞工的立場,不宜廢除。但陳菊也首度指出,基本工資雖然不宜廢除 ,但可以隨著景氣高低做適度調整。據指出,為達到調降目的,勞委會也已修訂 基本工資的計算公式。 依陳菊所言,未來基本工資可以隨著物價、景氣做上下浮動調整,不一定是要往 上調。不過,現行基本工資計算公式是,二分之一的工業部門勞動生產力指數增 幅加上物價指數上漲幅度;也就是依「工業部門勞動生產力指數」和「物價指數 上漲幅度」為計算基準,基本工資要往下調的機率相對降低,因此勞委會已決定 修改計算公式。 據指出,新計算公式是依前次基本工資乘〔1+消費者物價指數(CPI)+1/2國內生 產毛額(GDP)〕,亦即未來影響基本工資高低的要件是「消費者物價指數(CPI )」和「國內生產毛額(GDP)」。官員指出,消費者物價指數雖有緩升,但國內 生產毛額可能負成長,在此情況下,基本工資有可能出現調降情況。 我國基本工資自民國四十五年實施以來,初期並不是每年調整,公式也做過數度 調整,但自七十七年解嚴後,基本工資可說是年年調升,且大都是當年七月或八 月調整,不過歷年調升基本工資都會引發企業界的反彈壓力,八十六年因經濟不 景氣,時任勞委會主委的許介圭有意暫緩調升,但在勞工團體壓力下,拖至當年 十月才調整,此後基本工資就沒有再調整過,創下連續四年沒有調整的紀錄。 官員指出,自四十五年實施基本工資以來,歷經十八次調整,每次都是往上調。 調幅最大是在六十七年,從原本的六百元調高至二千四百元,足足調升了百分之 三百。最近幾次則因企業界反彈壓力日增,調幅大降,八十五年調幅百分之三點 二三,八十六年調幅百分之三點一三。如果依據原來的計算公式,今年的調幅應 在百分之六左右。 陳菊強調,外界希望取消基本工資,主要是為了提升競爭力和降低人事成本,但 提升競爭力和人事成本可以透過其他方法達到。陳菊重申,雖然經濟部門建議廢 除勞基法,但制度建構是長遠的,因為一時景氣就凍結勞基法並不適宜。 陳菊表示,在維持基本工資的前提下,可以討論降低基本工資的可能性,隨著景 氣高低來調整。勞委會官員補充,陳菊的意思是指各界共同來討論基本工資的公 式,力求其完備,一旦照公式算出來,該調升就調升,該調降就調降。 【2001/08/10 聯合報】 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.csie.ntu.edu.tw) ◆ From: pc138.f9.ntu.edu.tw -- 「我看見眼前有兩條路。如果我們選擇了最輕鬆的那條,一開始看來一切都完美 無缺,可是最後黑暗將會降臨,永遠沒有第二次機會。如果我們選擇另外一條, 那將會無比的艱辛。而且會犧牲我們深愛著人的性命,好孩子。更糟的是,可能 還有人會為此出賣自己的靈魂。但,只有藉著這些可怕的犧牲,我們才能看見希 望。」『費資本』閉上眼睛。 --------------------摘自『龍槍編年史』第二卷第三章第五節『侏儒投石器』 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.csie.ntu.edu.tw) ◆ From: 140.112.248.94