推 sparrowhawk:為啥鬥爭? 因為當老大很爽.. 220.133.54.87 05/20
推 Mgirl:大護 二技 護專 三種不同學制的女人聚在一起218.164.138.133 05/20
→ Mgirl:有的人會喜歡分來分去的,就算嘴裡不說......無奈218.164.138.133 05/20
推 iwishu:所以學校應該多開門課叫人本教育與職場倫理之類的218.187.110.138 05/21
→ iwishu:課喔 我是真的覺得很適合 推李家同!(離題了...)218.187.110.138 05/21
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作者: dna (null) 看板: Nurse
標題: Re: [閒聊] 有點煩的感覺
時間: Fri May 20 17:38:11 2005
何謂找麻煩？
新進人員在行政上或臨床上原本就比較不熟悉
就算是比較資深的同事或許也會犯錯
當別人提出你的錯誤
那就須要提醒自己要小心
在臨床上出錯會影響到病人安全
在行政上出錯會影響到醫院評鑑以及醫院其他部門的作業流程
在醫院工作的文書行政是很繁瑣的
尤其在健保總額的壓榨下
成本的控制變得很重要
在評鑑的壓力下
品質的管理也很重要
在這樣的環境下
有同事在妳犯錯的時候可以指正妳
其是是好事
總比累積了一堆錯誤
然後被大轟炸得好吧
臨床的工作壓力大
這是眾所皆知的事
工作的負荷大
情緒的管理原本就難些
如果又遇到"澳洲來的"患者或家屬
人前要給人家陪笑臉
回到自己單位還能有笑容就要偷笑了
除去沒事找碴或是刻意的抹黑或鬥爭
發現問題或錯誤馬上提出是個好事
互相警悌相互提醒不是挺好的？
至於護理的學制所衍生出的階級
那些都是人訂的
人家看的是妳的實力而不是學歷
想要升級就要充實自己
這是自我能力的提升
然而充實自己不是學歷高的才會吧
在職進修的管道也很多
與其在比較同事間的學歷
不如看看同事有沒有特別的長處值得學習
多看多聽多請教
才進步的快不是嗎？
我想在臨床上
心直口快的的佔大多數
有話就直說了吧
有什麼不滿就提出來
如果覺得有不公平的地方
就提出來討論吧
悶在心裡抱怨人家可是不會理妳的喲
心理在想著別人怎麼對待你
心理不爽
那又怎樣？
人家又不知道妳不爽
或許她也是沒什麼惡意
說完就忘了
而自己悶了老半天
豈不冤枉？
連帶自己又苦著一張臉
頂著頭上烏黑的一片雲
只是讓工作氣氛更煩燥而已呀
有話直說
不要把不爽悶在心裡
然後又把情緒和壓力揹在身上
一點好處都沒有不是嗎？
我想不是每個同事都是壞人
每個人都有自己的特質
要肯定別人的長處
同事間也要相互關懷和體諒
醫療是個團隊不是嗎？
在工作是耍心機對自己也沒好處吧
關心自己也要關心別人喲
互勉之
--
即使風和雨 我們一起
互相地勉勵 互相打氣
明朝陰霾揮盡 雨過天晴
我們總要向前邁進
--
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◆ From: 220.131.221.135
推 adalt33:狂推 如果小事都沒注意到 那如何確實care pt 218.166.195.63 05/20
推 Orecall:推~我正極力這樣勉勵自己和同學^^ 220.139.15.229 05/20
推 Mgirl:互相提醒很好,問題是口氣常常很差 218.164.141.84 05/20
推 sparrowhawk:好陽光的一篇...版主要不要M阿~~~~ 220.133.34.75 05/22
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作者: hookoo (護理師..不敢當) 看板: Nurse
標題: Re: [閒聊] 有點煩的感覺
時間: Fri May 20 21:17:30 2005
※ 引述《cvcvbobo (linlin)》之銘言：
: 剛到新醫院上班沒多久
: 每天上班壓力還挺大的 還有每天盯著你哪裡哪裡做錯的同事
: 重要也就算了 但是都是一些雞皮蒜毛的小小小事
: 覺得很悶
別太在意別人說你些什麼
你只要把事情做好
交班交清楚
那就好了
一定會有那些同事的存在
不論走到哪裡都是一樣:)
所以 真的不要太在意
下班前 在檢查一下
你要交班的內容
多點笑容
就會比較快樂^0^~
其實你換各角度想 會比較好過喔
如果你覺得那些都是雞皮蒜毛的小事
你就當那位同事比較小心 擔心你 就好了~~ :)
--
我是愛恰恰的
沒有人比我更愛恰恰
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◆ From: 218.166.192.154
※ 編輯: hookoo 來自: 218.166.192.154 (05/20 21:20)
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作者: iwishu (畢竟) 看板: Nurse
標題: Re: [閒聊] 有點煩的感覺
時間: Sat May 21 23:10:54 2005
※ 引述《hookoo (護理師..不敢當)》之銘言：
: ※ 引述《cvcvbobo (linlin)》之銘言：
: : 剛到新醫院上班沒多久
: : 每天上班壓力還挺大的 還有每天盯著你哪裡哪裡做錯的同事
: : 重要也就算了 但是都是一些雞皮蒜毛的小小小事
: : 覺得很悶
: 別太在意別人說你些什麼
: 你只要把事情做好
: 交班交清楚
: 那就好了
: 一定會有那些同事的存在
: 不論走到哪裡都是一樣:)
: 所以 真的不要太在意
: 下班前 在檢查一下
: 你要交班的內容
: 多點笑容
: 就會比較快樂^0^~
: 其實你換各角度想 會比較好過喔
: 如果你覺得那些都是雞皮蒜毛的小事
: 你就當那位同事比較小心 擔心你 就好了~~ :)
其實我覺得這要看當事人的個性和自我感受啦
maybe一個地方那種氣氛和共識已經建立的話(ex.講話沒禮貌)
是很難打破的
我個人有很深的體驗 就是雖然是資歷很深的醫生 但自己開業的時候沒有給人所謂
的有人權的感覺 是真的都用命令式的說話
重點是跟他身邊很久的同事也都這樣 實在令人受不了
所以我現在覺得 雖然以上的回答很具安慰感
但是事實上我們個人並不能改變什麼 我是說那種環境
所以工作也帶點緣份囉 剛出社會的學妹不妨去闖闖
但是像我畢業好幾年的人就會比較重視企業文化啦
我能夠體會那種菜鳥被人貶的感受 常常覺得她們很沒水準喔
這是我的心得 前一位說的職場是直話直講這是真的
但每個人個性不同 也許沒辦法跟不熟的人那麼直吧尤其是新人
所以希望板上有資深學姊在看的話 多多體諒新進的護理菜鳥囉
記得你們剛踏入時的心情
也會讓我們有尊敬前輩的心多一點 不是嗎
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聖經上說:「人要汗流滿面，才得飽餬口」
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