※ 引述《freaky@bbs.ee.ntu.edu.tw (jon)》之銘言：
> ※ 引述《leicheong.bbs@bbs.sayya.org (理昌)》之銘言：
> : 也許是那公司的HR不合格也說不定.
> : 不過我頗想知道, 對於非IT出身的HR來說, 會以甚麼非學歷的
> : 準則來決定聘用IT職員(由其是Fresh Grad.)呢?
> : 要知道, 對IT的專業來說, 學歷不一定是能力的指標.
> 那...你去當 HR 我來給你請吧...
> 想轉業又沒有相關學經歷的人 :~~~~~
嗯... 我已經是兼任HR了... 不過也算是半IT出身的吧...
最重要的, 是對要聘請的人所需要的skill, 我用得比大部份
來應徵的人還好, 不必怕我不明白對skill的要求, 因此不可以
作準.
至於想來做的話, 有沒有興趣來香港發展? XD
不過老實說, 薪金不會很高的... :P
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