※ 引述《tester.bbs@bbs.csie.ncu.edu.tw (try or test)》之銘言：
: 就大陸的購買力與生活水準言, 軟體人員待遇是很高的, 軟體業如果賺
: 不到很多錢, 要養這些高薪的軟體工程師可不容易. 關鍵是這些大陸軟
: 體公司是如何賺大錢的 ?
大陸有個很奇怪的現象, 由於民族自信心作祟
只要是國產的軟體, 都會有人大力 "介紹/支持", 而且幾乎不 "分享"
其他國外的軟體, 則是無視 "智慧財產權", 除非該軟體已經有大陸代理商
而他們把台灣公司的軟體, 視同於其他國外的軟體
: 若說台灣不重軟體業, 這是很奇怪的事.
: 1. 大學普設資x系, 教資訊還都教到國中小去了, 那種行業有這樣的 ?
哈哈哈, 記得我剛接觸電腦時, 它還是個超冷門的科系, 因為是 "奢侈品"
而大學資訊科系畢業的學生, 不會 coding 的人一樣非常的多
這也不能怪他們, 因為他們學校所學, coding 只是旁枝末節
: 2. 設有資策會是最專重軟體的, 相對稱的工研院從機械, 電子, 材料, 光電....一
: 堆都含在內. 這可是並稱兩大財團法人的研究機構耶 !
資策會是所謂業界跳槽的進修班
業界常常都會碰到從 iii 出來的人 (整個 Group 一起跳)
: 3. 台積電政府投入70億時, 戶役政電腦化就投入 100 億, 以後還有金融, 醫療, 健
: 保電腦化, 每個小單位每年都是以億算的.
這些目前都是早就交由廠商搞定或是包給 Hinet
唯一缺點是, 沒有整合, 以免被外界評論為圖利特定廠商
: 4. 軟體公司無法外銷軟體, 賺全世界的錢才是關鍵吧 !
這是 "理想", 通常高知名度的軟體, 都是有著 "免費化->知名度->收費" 的模式
: 5. 政府機關的電腦化, 軟體功能不全, 不堪用都能減價驗收. 如果是硬體早就
: 退貨罰款還得補齊.
: 軟體業會像製鹽或製糖那樣不受重視嗎 ?
這有可能, 以台灣來說, 政黨一輪替, 很多東西 (包括使用軟體) 都會像大風吹整個換過
不會被影響的可能就是 MS$ 的軟體 (因為夠簡單及人員習慣)
: 那怎麼還會有一大票人要改行擠進來 ? 這一切不是很矛盾嗎 ?
: 是因為軟體人員像效率不佳, 做不出事窮瞎忙, 但又有待遇保障的公務員嗎 ?
: 量產一堆, 品質不佳, 永遠缺人, 除了供應單位粗製濫造外很難自圓其說.
因為有個 "竹科的光環" 在吸引眾人, 他們認為只要在這行
就一定找的到工作
只是他們不知道, 業界最迫切需要的是專精的人, 而不是只會 coding 的半調子
例 : iii 或其他的 "短期訓練班" 所訓練出來的人員只有 "操作" 的能力
(只要功能出來就好), 但是大多數人都沒有思考的能力
這也是為何業界至今還在喊 "缺人才"
這當然也有例外, 因為也是有非常熱衷的人 (往往反應在學習能力)
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