※ 引述《cnsfy (天亮重生)》之銘言：
: 基本上我不會刪除大家的文章
: 除非文章中有不雅的文字用詞，或是涉及有人身攻擊的言詞
: 這個地方最主要的目的，是給大家抒解心中多方面的不快
: 醫護問題長期以來一直無法團結，這是大家心裡都知道的
: 在臨床上工作許多年了，看到許多體系內的問題一直被隱藏
: 這次疫情的蔓延，卻是我第一次感覺到醫護合作的團結，
: 最初一起徒手上戰場，一起作戰，互相幫忙，我們要珍惜這樣的合作關係
: 至於一些個人的行為，我們一同鄙棄之，好的關係就要好好的延續，
: 因為有團結，因為有共同捍衛的心，我們留在最危險的地方，盡自己小小的力量
: 抗疫的路上 ＠＠＠很開心的，我不孤單
其實我一直在看 也一直沒回話
我想版上大部分的朋友都一樣吧
這是個難解的結
我在台北榮總當Intern
看過爛的萬年小姐怎麼輕視、利用、壓榨Intern
也看過特好的Senior小姐怎麼教導、照顧、帶領Intern
然後我在振興醫院工作 大部分都是年輕的小姐 感覺又不太一樣
我覺得 就是「人」
有好人壞人
當然就有好的、Smart的Senior小姐
跟壞的、呆的萬年小姐
我就看過萬年小姐連Inhaler都不會用
有好的、照顧下面的VS、R
當然也就有噁爛的、遜斃了的VS、R
在工作上總是會有不愉快 不論是哪一方面
但是總是還有體會到雙方是醫療團隊的人
還是會有照顧小姐的人
我就看到我們的VS幫小姐爭取SARS病房的福利、爭取口罩防護衣
爭取宿舍（因為回原來的素社會被排擠）
我自己本身也在感冒的時候被Senior nurse照顧過
當Intern時候啥都不會給Nurse帶過
所以…所以…所以純發洩吧？在版上？
不要把這個心結一直留著就是
當你變Senior後，看到Intern記得把這個信念帶給他
他有一天會跟我一樣感謝Senior nurse的
至於已經爛掉的VS、R還有護理部上司（我個人覺得振興護理部上司比較＃＄＠＊）
反正再澆水再矯正也大概是那副德行…
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