作者re89 (錢比男人還好用/男女平權)
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標題[新聞] 2廠千人無薪假 南市長:不樂見
時間Thu Nov 10 10:46:17 2011
【聯合報╱記者黃宣翰/台南報導】
2011.11.10 03:32 am
台南市目前有兩家科技廠商共約1千多名員工放無薪假,無薪假話題不僅勞工關切,昨天
也引起市議員關心,議員蔡旺詮希望台南市政府不能縱容企業變相裁員、變相減薪,壓迫
勞工權益。市長賴清德表示,他也不樂於看到有勞工被迫放無薪假,如果是勞資雙方協議
放無薪假,他主張當企業賺錢時,應把薪資還給勞工。
台南市勞工局長王鑫基指出,根據勞工局掌握資料,台南地區目前放無薪假的員工約1020
人。其中台南科技工業園區益通LED廠約900人放無薪假,台南科學園區有1家電子廠約120
人放無薪假;勞工局已派員密切注意,尚未發現有重大勞資爭議。
市議員蔡旺詮在議會後透露,台南科工區的LED廠益通公司和南科的奇美電子,目前都有
員工和主管在放無薪假。
民進黨市議員蔡旺詮昨天就南科和南科工有廠商放無薪假一事,在議會質詢市長賴清德。
蔡旺詮指出,勞工基層很不願意放無薪假,全省科學園區放無薪假的廠家,從1家到現在
的6家,人數由幾千人到現在的3萬人,政府應重視勞工權益。
蔡旺詮說,很多勞工擔心,因資方可能會透過與勞方變更勞動契約的方式,「強迫」勞工
同意放無薪假;無薪假一放下去,恐怕會變本加厲,如果變成變相裁員、變相減薪,壓迫
勞工權益時,勞資糾紛一定會發生,將對經濟造成影響。
賴清德表示,當企業遇到困難,如果勞資雙方有協議放無薪假,基本上是尊重;他的主張
是立法院討論的結論,企業以後如果賺錢,要將薪資還給勞工,在勞工放無薪假期間,領
導階層也應該減薪,才符合社會觀感。市府勞工局會密切注意輔導。
【2011/11/10 聯合報】@
http://udn.com/
http://udn.com/NEWS/DOMESTIC/DOM5/6707778.shtml#ixzz1dGbRjO17
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重男輕女? 省省吧~~ 誰能連續5代都生兒子? 再說, "女兒"不也是男人自己生出來的嗎? ^^
P.S. [新聞] 英研究:美女"生女兒"機率高 解決性別不平衡問題: “雙姓”
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噓 desolate:"勞資雙方有協議放無薪假,基本上是尊重" 真好聽 11/10 10:53
→ kiss90483:資方:自動離職或無薪假自己選 11/10 11:00
→ point1013:這種無薪假同意書三年前我也簽過 (淚 11/10 11:15
噓 mecca:《BabyMother》板規:禁雙姓文 要不要也禁一下 11/10 11:18
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