推 WenliYang:推 有機會就走出去 05/07 23:43
→ idleidle:大大你的英文有考什麼證照嗎？ 05/07 23:54
→ DiorHomme:資管到金融 請問大大當初是什麼因緣際會呢...謝 05/07 23:57
→ darkgoblin:不就是因為ERP 05/08 00:04
私大資管學士 科大資管碩士
第一份工作 國立高職 8K/M 實習教師 2003-2004
(實習完後很想當老師卻又沒考上,只好不免俗的學大家去念了研究所)
第二份工作 外商ERP顧問公司 顧問 2006-2010
1st Y: 40K/M x 14 + Bonus 80K = 640K (傻傻的進入ERP業)
2nd Y: 45K/M x 14 + Bonus 100K = 730K (調薪幅度有點超乎預期)
3rd Y: 55K/M x 14 + Bonus 150K = 920K (升一級加薪更多)
4th Y: 58K/M x 14 + Bonus 70K = 882K (金融海嘯當頭, 有調薪就不錯了)
5th Y: 70K/M x 14 + Bonus 0k = 980K (年中跳槽故沒分紅)
第三份工作 前五大外商科技顧問公司 顧問 2010-2013
(Base 上海, 以下數字為人民幣換算台幣的粗估值)
6th Y: 130K/M x 13 + Sign-on Bonus 200K = 1,890K
7th Y: 150K/M x 13 + Bonus 260K = 2,200K
心得:
1. 選好你的第一份工作:
薪水固然是重點, 但當薪水符合你心中底線以上後,
挑對產業及工作反而更重要, 當你有多份Offer可以選擇時,
請多跟業界前輩討教並衡量產業未來前景,
當初放棄本土銀行50K的MA缺而進了薪水現少一萬的顧問公司,
很多人都說我瘋了, 但這個選擇我不後悔,
因為台灣的本土金融業一如我預期的到現在還沒有長進...
2. 走出台灣更寬廣:
有機會出國工作, 出差也好專案也罷, 趁著年輕走出去吧!!
不僅可以讓自己的履歷更漂亮,
也可以知道這個世界是圍繞著這些新興市場運轉的!
最後提醒, Linkedin的Profile請即時更新,
維持與兩三家專業獵頭固定聯繫,
機會還是很多的!!
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