Re: [心得] 我的薪資歷程史

[USA (安安幾歲住哪)]

年齡：28
學歷：私立中大機械碩士
工作年資：2年
                     月薪    年薪
第一年   製程工程師   35K    約54萬
第二年   製程工程師   38k    約70萬

我也來分享一下。
公司底薪不高，剛進去時才34K，扣勞健保剩32K多而已。
第一年加薪算年資比例。
分紅也是年資比例，只領3XK。
第二年加薪+升等，大概加9%。
前陣子終於領到全額分紅，將近200K，
不過全部拿去現增認股(3張)，幸好過了1個月，股票還有漲個15元左右…

說說公司的狀況吧。
事實上我是個很懶惰的人，當時也沒投履歷，是剛好開履歷時被叫去面試。
在面試前我還不知道公司是在做什麼= =
公司是傳產+偽科技業，算是個蠻獨佔的事業，目前不是全球最大就是第二大廠。
95%靠比較傳產的部份，這條線的工程師就比較辛苦，
平均大概是9am~19am。
小弟算是偽科技業部份的產線，公司算是要開始做新產品，
做起來的話營收至少2倍起跳。
現在算是小量試產出貨，就準時9am~18am。
事實上是蠻涼的…

當然缺點就是，學不到很多專業的東西，
我是封裝的製程，因為量很少，機台有很大部份的時間都在閒置，
我也沒很多機會跟材料去把這個製程弄得很專精。
不過我很會講話的主管告訴我，如果你把未來目標放在管理職，
你要學的未必會是很專業的技能。
當然他唬唬我我也相信他了…

也許因為薪水不高，主管又很機車(非常多話)，所以幾個新人來來去去。
所以我也莫明其妙經手了我們這個team大概3/4的製程(A)，
另外1/4製程(B)就是我主管的專業，A部份他不懂，所以也不太會叮我。
其實我從剛進來1年左右就一直有想走，很大因素是有些同事及供應商私下給我的建議。
我也是聽另一個同事的建議，留到拿到第一次的全額分紅(就是現在)再走。
但前陣子我主管找我談，他說他有意把team給我接，問我的意見。
我說ok，於是今年我就升等了。
但這只是第一步，要升主任至少是2年後，而且要嘛主管離職、升職，
不然就是B部份的製程要獨立出來，他管他的B team，A team歸我。
也就是這種種發展，讓我重新思考，我是不是真的要離開這…

外面在做些什麼，說實在我也不清楚，也會擔心這麼一走會後悔…
現在是真的還算涼啦，每週出份週報，製程穩定也沒啥良率要擔心。
新產品幫忙做些sample，新機台接一下處理好。

板友可順便給些建議嗎？謝謝…

※ 引述《kent71620 (Kent)》之銘言：
: 年齡：30
: 學歷：國立科大
: 工作年資：4年
:                      月薪    年薪
: 第一年      ME        43K    約68W
: 第二年      ME        45k    約70W
: 第三年      ME        45k    約70W
: 第四年      ME        47K    約72W
: 以上月薪不含加班，年薪為扣繳憑單年薪～
: 還遇到98年金融風暴不調薪～
: 工作內容是完全的研發，研發缺乏量產性的東西～
: 研發國內沒有人想作～也沒有人敢做的東西～
: 因此，學術價值不低，產業價值極低～
: 連帶我的產業經驗也極低～冏rz～
: 唯一值得說嘴的～是工作時數～每天很正常的八小時～
: 讓我有時間交女友～結婚～生小孩～讀書～
: 這些都作完了，明年要換的工作也找到了～
: 準備進系統廠被操到爆～希望也能賺錢賺到飽～希望～

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推 kent71620:1.念博士 2.找工作 不上不下的62W，未來夠用嗎?
推 williamCHOM:漢翔??
推 williams7442:建議在龜 我也夜市大學畢 碩班沒讀 外面應該更操
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推 fatb:我的建議是同事和供應商的離職建議聽聽就好 自己要判斷
推 a2000f16:自己覺得不錯就做阿
→ fishfu:你年紀再大一點就不會用薪資和學歷去衡量了 所謂的淨利
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→ fishfu:4萬的工作結果當地房租要1萬2 你收入跟出入行的助工有啥兩
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