推 ULISS:稍低,我看過某26仔約10年資歷左右的年薪是700萬,資訊業+加班 03/13 12:31
→ ULISS:不過還是可以去, 如果你喜歡這份工作的話! 03/13 12:31
※ 引述《ccbruce (今、そこに いる僕)》之銘言：
: 感謝大家的回文，今天跟幾個有歲數的日本人談了一下。綜合了大家的經驗與板上的意見
: ，得到了一些結論，我想就照這樣子做好了。
: 一、日本人自己也覺得這薪水不行。不過問的人自己就在開公司，但他說薪水低歸低，一
: 般公司的話的確會這樣做。何況３Ｍ已經比日本人的初任給多５０Ｋ（月）了。因為
: 自己以前沒有相關經驗，一切都要重頭學起。一般契約員工是在換約重簽時以表現決
: 定薪水，如果是正社員則是年年調薪。
: 二、日本公司有年功序列制，雖然已經崩壞，但是大多仍維持老人比菜鳥薪水多的傳統。
: , 公司老板要是給我這菜鳥比老鳥還高的薪水，會引起老人的不爽，所以一般不會這
: 樣作。我們公司的係長已經呆了四年了，其它人都是作了一年就跑。很明顯公司的定
: 著性很差。但我私底下問過係長，他說他薪水也才三開頭（假設他沒唬爛的話，但我
: 就想不出來為何他要呆這公司那麼久，他今年２５，也就是說四年前２１，不是剛畢
: 業就是高卒先打了幾年工才進現在公司）。也就是說，連係長薪水都不怎麼高的情況
: 下，跟老板即使講到沒口水薪水可能也不會往上跑。
: 三、如果真的要在日本工作又想進資訊業，那得到居留權就是基本條件。也就是只能先呆
: 這個公司，第一次的就業簽證是應該是一年，續簽則是１～３年不等，由入管決定。
: 在一年的簽證拿到手就趕快找資訊業的工作，找到了就辭職（就是騎驢找馬）。新公
: 司會重新向入管申請就業簽證。
: 四、綜合以上決論，我想只要不要去想呆不呆日本的話，這麼做應該可以：
: （１）在日本剩下的時間，同時開啟人力銀行的資料找台灣工作。
: （２）在日本的轉職網站繼續找工作。
: （３）找到了滿意的台灣工作或日本工作都行，直接跳過去。
: （４）萬一實在不行（台灣日本都找不到滿意的）就先在日本就職，反正都不滿意，
: 但這也是個機會。
: 不知道大家的意見怎麼樣？
針對一,公司開的這薪水是有包含通勤及住宿等費用補助?
以小弟的公司來說,大學畢新鮮人薪資是日幣20萬初,扣稅之後大概是19萬上下
年薪在400萬上下,能待到10~15年昇到係長或課長代理的話大概在600萬上下
上下班的電車費用是公司另外支付不含在薪水之內,
住宿部分單身的話有廉價宿舍,或在外租屋的話有定額補助
這兩項若沒有補助的話,以對方開的這薪水來說,偏低
以上是以日本人的立場來說 , 外國人初期薪水差不多但後面昇等會有差
連帶薪水也會出現差異,以上是偏電子業的小弟公司狀況
個人的想法是評估看看你是否能有機會取代現有的中間仲介,初期薪水低但賭一個將來
在老闆的利潤跟你的薪水間開一條活路,將來還有機會自己獨立出來包下這塊的海外業務
老闆就專心顧他自己日本國內的市場,以上小弟親戚的案例
簡單來說如果像小弟不是做生意的料只能領薪水的話,那就回來吧!
這個薪水跟在台灣領月薪3萬的感覺差不多,以日本現在的狀況,還會繼續低迷下去
如果想賭看看將來的老闆夢家裡又沒啥經濟壓力的話那道可以試試
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