推 specialrain: 還不貴 兩百內 還可以獨立完成案子 08/29 16:16
推 secret99: 我們這外商，104寫要五年年資。但老外面試都系望要35歲 08/29 16:28
→ secret99: 以上 08/29 16:28
推 kevinmeng2: 這邊有很多考量，不過通常大陸不喜歡年紀大的 08/29 16:29
→ kevinmeng2: 忘記哪個電商，只要超過35歲就算老人 08/29 16:29
→ kevinmeng2: 超過40會被合理歧視…除非你強到靠北… 08/29 16:29
→ kevinmeng2: 或是能偷某些關鍵技術過去對岸… 08/29 16:29
推 carrotkaka: 應該是希望三十五歲上下能獨當一面的主管，但又可以 08/29 16:30
→ carrotkaka: 融入新公司而非空降高階，避免文化不合，又便宜。 08/29 16:30
推 dachshunds: 能力好能獨當一面，當主管的脫離技術職不會太久 08/29 17:01
→ hugxsa: 在台灣的外商呢? 我看很多獵人頭也開5-8年 08/29 17:03
推 yungshengH: 就只是上手快 不需要訓練就可以直接上工 08/29 17:32
推 JRD: 不貴 不菜 學習曲線剛好到頂 還能有點衝勁的時候 08/29 17:49
推 dakkk: 不想訓練你 要直接上戰場 08/29 17:51
推 demonicp: 我29 應該是公司工程師裡面最年輕的 給你參考.. 08/29 18:05
推 googoo1102: 大家心知肚明 要討論什麼 08/29 18:09
→ secret99: 寫5-8年的只是讓收進來的履歷多一點而已 08/29 18:11
→ Iamjkc: 我37 目前是台灣最年輕.... 08/29 18:33
推 nikolas: 肝還沒壞 有經驗不用人帶 又有成家壓力 較穩定 08/29 18:40
推 OctRhythm: 請問系統廠3年資歷，英文強到炸，可以突破條款嗎？謝 08/29 18:47
→ OctRhythm: 謝 08/29 18:47
→ smallcar801: 樓上學歷也要好到炸就可以 08/29 18:49
推 dil79975: 我哥在大陸 今年35 剛被獵頭挖到別間 職位是資深協理 08/29 18:51
→ dil79975: 同時跟他競爭的有38跟40的，最後錄取我哥 08/29 18:52
→ dil79975: 他們覺得40就太老了 08/29 18:52
推 aaa40303: 3~5年 便宜好用 5~8年便宜能獨當一面的選擇更多 08/29 18:57
→ watashiD: 沒有五年都很菜 08/29 19:15
推 sss700304: A開頭，基本八年以上相關產品 08/29 20:14
推 cajole145: 其實年紀大風險在於 被利用完了掰掰之後找工作一樣有 08/29 21:14
→ cajole145: 機會被嫌老… 08/29 21:14
推 shedoing: 35歲進可攻退可守阿！有年資體力也還夠 08/29 21:15
→ batista1980: CP值高，堪用 08/29 23:08
推 modkk: 我20幾 也是部門最年輕的工程師 其他都30以上 外商有時候用 08/29 23:38
→ modkk: 人也沒說都要年資5~8 08/29 23:38
推 childeviler2: 5~8年，通常都有做過很多專案，然後又不貴 08/29 23:51
推 bbbcccddd2: 就是要即戰力又不貴，又年輕耐操啊... 08/30 07:30