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※ 引述《heerodream (我想當壞人)》之銘言: : 有些公司在面試前會填面試資料表 : 上面就會要你註明"是否可與現在的雇主聯絡"? : 我很想填否 : 因為我是偷偷跑出來面試的, : 打算等拿到Offer之後才會跟現在的雇主攤牌 : 請問大家這欄要怎麼填才好? : 填否 對面試這家公司會有什麼不良影響嗎? : EX:該職缺需要跟原雇主徵信? : 還是乖乖的填是,應徵的公司主管或HR真的跑去問 : 原本不想攤牌的被迫得攤牌...? : 我是覺得被徵信也沒關係...因為整個面試過程都是實話實說 : 只是擔心如果你沒有要錄取我 又讓我原公司很難待下去... : 希望有轉職經驗的前輩們給些建議 我就是此種情境的受害者,當時硬要我任職公司主管的電話姓名,還撥到我當時任職的公司,搞到人盡皆知,總經理也知道了... 我只會有美名,當時以為某公司應該是極為重視這職務,還給我經理的職銜。 豈知換了工作後才發現只能撿主管不要的餅乾屑,該部門有15位左右的職員(含主管),淨作些雜役,部門最高主管搶經副理valuable的工作,獨善其身不帶人,整天把自己搞的很忙,好像公司非他不可的樣子,攬著一堆機密和social networking.... 別人都是來幫傭塑造他這個superstar的,要他傳授知識還真的是完全沒看到! 別被騙囉,什麼培訓,尋找接班人,攏是假,打電話到您前公司徵信也不代號是什麼重要職務。 ----- Sent from JPTT on my HTC_A9u. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.136.81.142 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1498557547.A.2C8.html
ruthertw: 帶人咧? 先問問公司裡誰是你的親身父母或是親戚吧? 06/27 18:07
ruthertw: 我只見過空降的皇親貴族躲在老闆辦公室裡泡茶聊天 真沒 06/27 18:08
ruthertw: 見過帶人的情境 倒是有些外商會有完整的教育流程 只有 06/27 18:10
ruthertw: 流程 之後能不能在公司裡生存 只能靠自己嘿 06/27 18:11
KernelChen: 樓上要被刪推文惹 06/27 18:39
KernelChen: 抱歉 推錯篇 06/27 18:39