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如題, 我很久之前就滿想問了,喝 因為之前去面試一家公司,先是人資小姐來面試我大約20分鐘섬問一些所學的問題, 興趣性向等等, 然後才是主管進來問問題,那時心中就有疑惑,人資小姐的面試也會決定我是否入取? 難到人資覺得這個人不好就會回報主管叫主管不要用!! 我以為都是部門主管來面是決定要不要用人的,剛好爬文看到有人也有被人資面試, 所以想請問大家,人資的面試對是否入取該公司有一定的重要性嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.114.27.155
herolucky:你可以試看看對看不起人資,對人資不理不睬~會不會錄取 01/07 21:06
suckerlove:很正常吧,尤其大公司,我面試科技廠,都是人事主管先面試 01/07 21:32
easttall:有些公司..人資有最後決定權... 01/07 22:42