acoventry 把現實社會資管畢業絕大多數的下場道的非常清楚
我有看過太多資管畢業最後都去走業務較多 , 即使走到 sa 也不多
可以做到決策判斷者的更是少 , 待在研發科自然而然待遇憧憬比資管好太多
有時候我也認為要和資管溝系畢業的學生通只能用一般較白話的方法來溝通
在 MIS 部門就是什麼問題都要會解決 , 輕鬆又涼 , 搞不好可以做十來年都有可能
相對的待在研發部門競爭激烈是難以想像
: 嗯嗯 你說的沒錯 實力無論在哪一行 都是最重要的
: 轉職 跳槽 多個五千一萬 也是靠實力
: 其實我在po上一篇文章時 就知道會被批評了一頓
: 但 我說的是百分之八十的資管系畢業生的情形...
: 且是真實的情形...慣軟體 修電腦 真的不過份 工程師離職了 還得去搬電腦...
: 給社會新鮮人知道真實狀況 但我想我的文章很刺眼...吧！sorry
: 說到實力
: 以前客戶訂給我們的線寬或spec...儘管沒做過...
: 製程 或整合 都拼了命的加班 作出來給客戶驗證...
: 而MIS的客戶 應該算是製程和整合工程師 或其他人吧！
: 我的經驗是 我想要看到的spc chart不用我去sorting...按個按鈕就會出現...
: 我將對公司製程管制有益處 且好用的想法和MIS討論時...
: 四次的經驗告訴我(我待過了兩間大廠）...講跟沒講一樣...
: 是MIS不認真 笨 還是他們只會灌電腦呢？ 實力不佳嗎？
: 因此原諒我 我對資管系的印象確實如此...sorry...
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