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出社會後, 我也覺的其實所謂的專業工程師 真是一個不求名利的人才適合的工作 一個公司的目標是賺錢 能幫公司賺錢的是業務跟生產單位 IT,RD...等, 都只是花大錢的單位 且通常RD或IT這些單位的員工都是薪水高又不好搞定的 再說到,很多工程師(當然不是全部)都有一個毛病 覺的專業至上 可卻忽略了人性中的EQ部份 而一位管理者需要很高的EQ管理能力 這個能力是能在業務身上找到的 (我指的業務是大公司型態,電子業界的業務而不是其他行業) 電子大廠的業務絕不是我們想像中那樣的簡單的 优秀的業務對人性的理解與世故,抗壓力,溝通能力是讓我嘆為觀止的 上次也看到一份報告顯示 全世界有大部份的CEO都是業務出身 就我接觸過一些大廠的業務的經驗,覺的這不是沒有原因的 當然,業務好就不一定要去做這 當工程師也可能厲害到變專案經理之類的 (不過這要看公司重不重視你們這個單位的專業) 工程師的路很悶,需要熱忱,做的好不一定升的要官,也許最高只是資深工程師之類的 業務,要很高的抗壓力與溝通能力 每個工作都很好,重點是,你適合那個工作??你對未來想清楚了嗎? my option.. 我一個學長大學資管系畢,英文好 : 現在在某光電廠負責國外客服 雖不是業務(他還太嫩) : 但是也是接觸客戶的工作 : 才一兩年就爬到經理職 : 多的是其他電子廠挖角 : 這類工作表現最顯而易見 又是公司賺錢的部門 表現好要升遷很快 : (訂單都他們在接 客戶都他們負責伺候) : 作工程師要做多久大老闆才會注意到你? : 一些爬到高階管理職的理工背景親戚 : 也都是從工程師轉到業務去發展才有今天的成就 : 我一個親戚從修理機器-->業務-->業務主管-->大陸分公司總裁 : 業務可不是路旁幫你辦辦信用卡的人就算業務 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.229.178.29
Shaka:opinion吧 140.112.236.20 08/08