Re: [新聞] 搶先報╱僱主嘆人才難找 台灣列NO.1

[ppaass (( ′v`)O)]

※ 引述《iamfatjack (我是懶傑克)》之銘言：
: 怎麼沒有員工這邊的排名--  有多少人才覺得雇主無良又愛違法裁員
: 我想應該也是超過62%吧
: ※ 引述《fakeID123 (我愛批踢踢)》之銘言：
: : http://0rz.tw/6fVSF
: : 美國的萬寶華今天公佈一年一次的人力短缺調查報告(詢問雇主-你覺得員工好不好找，什
: : 麼樣的員工最難找？)去年台灣排名全球第6，今年情況惡化為全球第 1，認為員工難找的
: : 僱主比率高於各國，有62%的台灣僱主覺得人才難尋(去年是51%)，是全球平均30%的兩倍。
: : 第一名是RD研發人才。

  其實在台灣覺得人難找不完全是薪水高低的問題，不是每個人一畢業就非高薪不做，
  也不是每個人都只求眼前現金不願意嘗試未來的可能性，可是台灣和美國或其他國家
  的差異在於，台灣是以中小企業為主，連科技業也是，小公司本來就很飄搖，而且狀
  況一個不好、壓力一來、老闆或股東就開始做壞事的很多，也難怪員工之間都會奔相
  走告不要去某某小公司。

  光是在本版出現過的幾個小公司名字，有總經理曾經掏空公司背著大股東去大陸另設
  新公司，也有老闆在公司養小老婆，只要員工的業務獎金都會變小老婆零用金的，也
  是會出來靠北說人才真難找...

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 118.169.138.204
→ d4:他們要的是好用耐操的奴工...
→ proach:很多員工要的也是傻傻亂給錢的老闆啊 XD
→ ppaass:給個提示好了，不是有些人來問 "去XX公司好嗎" 然後有人會
→ ppaass:在底下推文說不要去但是低調不講原因的嗎...
→ ppaass:老闆無良不是只有低薪資高工時又愛裁員而已，不少新鮮人還
→ ppaass:是會抱著學習心態或是離家近進去這種公司的，真正讓這些公
→ ppaass:司招不到人的原因還很多的。
→ CountryFolk:在PTT叫，也會被歸類為不是人才唷
→ Keelungman:壓力一來  台灣的大公司也好不到哪邊去
→ buddar:大公司幹壞事的也不少,掏空上百億澇跑到國外也時有所聞
推 bigpigbigpig:肝裡涼，老闆哪天吃了炸藥，把公司關了，大家一起喝
→ bigpigbigpig:西北風，要Ｘ大家一起Ｘ！