Re: [新聞] 李家同：你會設計放大器嗎？

[ANDR0ID (T-Mobile G1)]

※ 引述《chengcti (捐消費券給我吧)》之銘言：
:    老闆會跟你說
:    "叫代理商過來,給我搞定這個問題,多少錢都砸, 搞不定跟 account manager 講
:     你們家FAE搞不定, 我們馬上換 second source."

代理商說: 這種東西不會用, 你換 second source 吧

原廠說: 你的量有沒有 1KK, 有再考慮 support
        要不先付個 10 萬買 NDA + 套件
        這邊是 Sample Code ..
        10 萬是沒有 Support, 如果沒有量要 support , 先付 50 萬吧.
        以後出貨時可以抵 30  萬.

老闆: 我們要 Cost Down .

然後... Project 消失了.

:    "跟工程師說還在研究, 搞不搞得懂 time-to-market,哪個這樣講的
:     Schedule shift 這麼多還在做研究..."

RD 經理: Time-to-market?

你上次將 RD 操到翻, 強者都走了, 留下來的不能用.
是可以 Time-to-market, 但是只有 phototype, 將就用.

老闆: RD 不配合, 砍 ~~~~~

然後這家公司就沒有 RD 了.

:    "去挖幾個人過來, 還在跟我說研究, 門口一堆爆肝的敲門, 隨便叫幾個進來
:     在不行我們大陸跟印度的研發中心叫他們搞定"

現在有能力的都自己開公司,
要不然一組 Team 簽約金要一人要 200 萬, 除非你能學郭董不發簽約金
要不然先準備個一千萬的前期準備金 .

印度更糟, 啊你忘了上次那個印度高階經理人, 每個月付五萬的薪水
惟一的功能是和大家打哈哈
Project Review 沒有做到 By Hour Review, 那大家根本不會做事
能 Review 的 Manager 你找出來給我看?

去大陸也一樣, 上班都在做私事, 加班在做公司的事.
為了二百元就可以跳槽, project 根本沒有進度, 做個屁~~

這家公司就在媒體上出現, 大陸合資公司坑殺台商.

:    "哪個小白抱怨說要基礎研究,剛畢業的是吧?每年剛畢業的都會這樣講

剛畢業的不會叫基礎研究.

你公司最資深的那個說, 進公司四年都沒有 Research
他覺得很無聊, 就再見了.
人家寧願去大公司領高薪無聊, 也不要在小公司領你這少不拉嘰的薪水


:     年度 PMD 先裁他"

"慘, 公司只有 HR 了"
"那 HR 最大的吱能是什麼"
"嘴炮呀"
"幹! 這是我的吱能, 功高震主~ 殺"
"老闆 Bye bye, 我也要走了"
"那公司還有多少人?"
"只有您了"


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我認真了 ....

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 220.132.92.53
推 goverz:Good job! Business is not science research XD
推 ymtseng:我現在就面臨公司部門不想打好基礎的鳥狀況  XD
推 giantwinter:prototype...
推 ballstick:胡扯哪家公司簽約金發兩百萬....
→ chengcti:不能同意你更多...
→ Kaffe:簽約金兩百萬!!! 可以交頭期款了說~
→ chengcti:那你沒簽過,兩百萬分四年,中途離職就消失,稱久任獎金