[新聞] 法定工時下修 250萬勞工可望周休二日

[alterna (先別急著吃棉花糖)]

法定工時下修 250萬勞工可望周休二日

【聯合報╱記者許俊偉／台北報導】

勞委會啟動勞工法定工時修法作業，把現行兩周八十四小時的工時上限，縮短為每周四十
小時，估計近兩百五十萬名勞工可望比照公務員全面「周休二日」，落實馬總統競選連任
政見；但同時也將放寬「變形工時」，從八周拉長為廿六周。

勞委會主委潘世偉說，規畫中的自由經濟示範區，有意放寬區內勞工變形工時（特定時間
內重新分配工時）區間，將原本最多八周拉長到廿六周（半年），以吸引廠商進駐；但勞
委會認為，增加彈性工時區間不是不可以，但正常工時基準必須先下修到一周四十小時（
等於周休二日）。

公務員二○○一年起實施周休二日，但現行勞動基準法規定，勞工每兩周工時不得超過八
十四小時，形同隔周休二日；雖有不少企業讓員工比照公務員休假，仍有兩百多萬名勞工
勞動條件比公務員差。

勞工全面周休二日過去也曾多次討論，但因牽涉雇主人事成本和產能下降，始終無法如願
，這次意外因自由經濟示範區有了實現機會。勞委會說，縮短工時案列為今年重點工作；
自由經濟示範區特別法的修法動作要是比較快，不排除區內先行。

至於變形工時拉長到廿六周後，雇主可因旺季或急單需求，在特別時間內打破法定正常工
時規定，讓勞工可以增加工時，但廿六周總工時仍須符合一千零四十小時規定。潘世偉說
，就算變形工時拉長區間，但為免勞工在旺季時「爆肝」，勞委會還是會另訂一日、一周
、一個月和兩個月的正常工時和加班工時規定。

勞委會強調，並不是所有產業都可以採用變形工時，須勞委會同意的產業且經勞資雙方達
成協議才可以。 

http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN2/7678845.shtml


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看到新聞這句{並不是所有產業都可以採用變形工時}，
突然想到責任制...也不是所有產業都可採用..............

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.39.47.220
※ 編輯: alterna         來自: 114.39.47.220        (02/20 14:42)
→ Jtke:受不了 他只是在壓縮我們的加班費吧 真的是狀況外耶 夠了吧
推 AhowXD:重罰3萬
→ tinoooii:他們是資委會
推 almanch:不抓根本沒用 現在雙周84HR 一堆公司都超過
推 Sprial:有的公司隔週修也沒照勞基法雙週工時 勞基法真的有用?
噓 rammstein:那加班費怎麼算?
噓 skysail:加班費怎麼算?
推 rogerwang:努性重不敢叫，就算了吧