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有點像是抱怨,一部分也是心得,給走製程的人當作參考。 剛出社會的年輕人想走製程的話,記得要多想想, 首先製程分成四大區,蝕刻、黃光、薄膜、爐管, 基本上以操的程度來說,各家公司不大相同, 但常看板上的文章你就會知道,Etch>>>>photo>>爐管===薄膜。 這只是大概啦。 當你要選擇公司時,大部分的人都會覺得,要能夠學習。 這句話講的好,要能夠學習。可是,到底什麼樣的公司適合學習? 或是能學到東西? 小弟自己也不知道,進公司後,發現老闆都會講製程很重要, 卻連一份好的製程教材也沒有,就算裡面有一些先人作過的, 也都是零散的,拿去報告也會被人打槍,很妙。 講的不好聽一點,製程真的重要,就該有一份好的教材,不是嗎? 再者,至少要問的出所以然,偏偏你問不同人有不同解答, 線上工程師的說法和老闆的說法不同,你要怎麼辦? 以上只是抱怨。 進入正題,老公司和老廠的學習狀況如何? 假設你進去的是老公司或是老廠,還在五寸六寸的, 就我的經驗來說,那些東西都可以在書上、網路上學到, 那又為何要進去學?大概只是差在有機台操作,以及實際了解到機台的限制。 比方說,書上要你用公式去算光阻厚度的調整, 但你真的這樣算,你發現你要調整23,但機台一次最少也要調整10, 而且你調20也沒什麼變化,最後你必須依賴經驗,去調個30~50。 機台限制你的選擇,這可能是理論和實際最大的一個差異。 老廠的學習是很有限的,當你在製作製程報告時,發現你大量的使用wiki和google, 你或許會發現,那你為何不在家裡上網學一學就好了? 而且最後你會發現,你用到的部份,和書上講的又不一樣。 製程可以拿來在工作時使用的部份,第一個是目的,這是最淺的, 也就是拿來打嘴砲的工具,你可以大聲的說:BOE是拿來做啥啥啥的, 事實上我到現在還沒記住BOE裡面有啥成分,去年查過BOE就再也沒用過了。 第二個是細節,製程報告裡面有一部分重點是結構, 那邊被蝕刻哪邊被impl,結構上有什麼高低差,這些如果你了解的話, 你就可以進行更深入一點的嘴砲:我覺得這高低差會怎樣怎樣,會顯影不良/殘留, 到這邊你就可以深入的跟老闆打嘴砲,雖然最後往往會被否決。 最後是差異,不同製程之間的差異,到這種程度,就已經算是很好的製程工程師了, 雖然你最後會發現,不論嘴砲的再好,都無法遮掩他們基本學能上的不足, 所謂很懂製程,有一部分是建立官位上,官越大就越"懂"製程, 其二是在年資上,年資越深就越"懂"製程, 最後來是紅度,越紅的也是越"懂"製程, 為什麼我會這樣講呢?這不是酸葡萄,而是你會發現, 當他們所了解的製程幫不了他們時,他們會開始使用基本學能的東西, 就是那些你國高中學過的東西塘塞過去,他們會說這是因為XXX(基本物理), 可是根本也沒有解釋出來為什麼上百種產品只有這個會XXX, 反正就是XXX。 照著我所講過的目的/細節/差異一步步學習完後,你就已經是個不錯的PE了, 然後再照著紅/年資/官位一步步上去後,你就是個很懂製程的高手了, 在這中間你要問自己一件事情,你未來要去哪裡,你的生涯規劃是什麼? 好好想想你學這些東西能有什麼發展,能幫你換什麼樣的工作。 了解之後再決定,你要想好自己未來的方向。 事實上在工作中你真的會學習到的東西只有:罰站。 你會學習到如何以各種姿勢罰站,如何打發罰站的時間, 到了最後無聊到極限後,你就會開始亂摸機台、亂按按鈕(誤) 講個不中聽的話,你學到這邊後,你自己認為PE好學嗎? 你看看104每間公司的PE都一堆人應徵是為什麼? 你再看看自己公司裡面,你身邊的PE年資如何? 是不是斷層很大?待10年以上5年以上,再下來就是菜鳥, 這種就是很多人發現該另謀生路了,為了前/錢途求去。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 101.12.168.252 ※ 編輯: clouddeep 來自: 101.12.168.252 (09/18 11:06)
freeblizzard:製程這麼賽喔...祝原PO早日脫離苦海! 09/18 11:12
clouddeep:其實也不是賽不賽啦...看個人的接受度 XDDD 09/18 11:17
ac131151:設備賽製程賽那...........XD 09/18 11:19