→ j0958322080: 作業員時薪超過200根本不可能吧，都是用加班換10/13 23:23
→ j0958322080: 而且作業員又不像工程師有分紅那些，只有無限的加班10/13 23:24
推 ian41360: 在某地表最硬製程做過工程師 兩年半領滿全年薪水/工時10/13 23:28
→ ian41360: 時薪大約落在270上下 被作業員屌打10/13 23:29
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/13/2017 23:37:38
推 ian41360: 當然是有加入分紅和季獎金的喔，算完覺得可悲就離職了..10/13 23:32
推 KeyboardJJ: 台積電OP第二年時薪就>250了，不管有沒有加班10/13 23:36
→ furio: 作業員薪資有公開,做2休2日班26K夜班38K,15月/年,有加班費10/13 23:37
→ furio: 大家可以幫忙公布其他公司,讓薪資透明10/13 23:38
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/13/2017 23:40:34
推 j0958322080: 喔我還想說一個月30天算，週工時240下去算10/13 23:41
推 furio: 大哥,你也幫幫忙,作業員沒加班費,誰跟你加班10/13 23:43
→ furio: 算時薪對作業員加不加班主要差異要看加班費怎麼算10/13 23:45
→ furio: 加班費用全薪或底薪算差很多,這就要問大立光員工了10/13 23:47
推 jord98972005: 作業員的加班費就是做二休二的二拿來上一天班阿10/14 00:16
→ jord98972005: GG就規定OP一個月要加三天班10/14 00:16
推 jovi5305: 用全薪10/14 00:21
→ kjwsmax: 做二休二是科技廠，大立光做六休一 加好加滿10/14 00:22
→ kjwsmax: 那數字應該是夜班，一例一休後現在也達不到了10/14 00:28
我認為作業員就是換算成時薪最好比較
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 00:44:44
推 furio: @KeyboardJJ這樣算來月薪超過41K,日班OP這樣應該沒有對手 10/14 01:28
→ furio: 如果加上J大說的加三天班,那就超過50k/月10/14 01:29
推 vkvkoo36: 重點是他不可能讓你二休二啊.... 10/14 07:08
工時看個人，
一個月上班23天，休7～8天，
有的人能接受，有的人覺得太操
※ 編輯: archer67 (1.165.168.198), 10/14/2017 09:38:53
推 bluewindwmg: 大立光加班費當然用底薪算… 10/14 10:43
→ bluewindwmg: 廠內除了產品製程的機台用買的，剩下什麼設備都要求10/14 10:44
→ bluewindwmg: 工程師先想辦法土炮，真的做不出來再找外面廠商買 10/14 10:44
→ bluewindwmg: 這種公司能奢求加班費用全薪算？？ 10/14 10:44
不管怎麼算，就是要有相同基準才好比較
我建議就是用時薪=總年收入/總年工時
至於設備研發工程人家要怎麼研發，
作業員去管那些有屁用嗎？
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 11:06:29
推 vkvkoo36: 小妹前年正是在股王上班 7：50-21：15常日班六休一 請幫 10/14 12:02
→ vkvkoo36: 我算算時薪吧10/14 12:02
請問年收入？
推 tony0529: 算起來長春時薪破30010/14 12:27
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 12:53:38
推 furio: v大,至少報個月薪人家才有辦法算10/14 13:17
噓 ssdog: 大立光月上班26天啦!日12小時 罰你重算10/14 13:34
→ ssdog: 更何況哪有66萬年薪 你怎麼算的?10/14 13:36
怎麼算的請自行查找 Mobile01文章
這裡講的只是作業員，作業員一般規定都很死
然後休息時間不計入工時
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 13:56:56
推 furio: 就超過正常工時算加班,作業員沒分紅,誰跟你無薪加班 10/14 13:57
你這篇是2014年的，現在都2017了
官網介紹是這樣：
http://www.largan.com.tw/html/recruit/recruit.php
只能說找不到人自然會改變
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 14:05:46
推 furio: 要幫助OP說哪家公司待遇更好才是正解,像台積電就是, 10/14 14:16
→ furio: 但是台積電OP人數比工程師還少,沒名額有什麼幫助10/14 14:17
→ balius: 01那邊的金額又不是真實數字...10/14 14:31
不如你提供一下真實數字？
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 15:13:42
推 Rueyh: 如果算法可以這樣算 那資方賺翻了 10/14 15:19
→ Rueyh: PM5:00-PM8:00勞工把無價的家庭、健康、前途都賠進去了 10/14 15:20
就一些人喜歡賺更多錢勝過陪家人
至於喜歡工時短的人，就去找工時短的工作就好了
→ balius: 只准自己說人資料不夠新不准別人說你資料不夠真，前面的自10/14 15:27
→ balius: 介說是老屁股我信惹XD10/14 15:27
我提供了新的資料來說明別人資料不夠新
你提供了什麼？
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 15:36:41
推 Rueyh: 無價的時間當成平均時數下去算10/14 16:08
→ Rueyh: 就好像新聞說的大立光員工每人分紅領九十幾萬一樣10/14 16:09
人人都明白，時間本來就是無價的
人人都明白，紅利分配本來就對基層作業員很弱勢
所以...你不如說說你想要怎樣？
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 16:28:55
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 16:33:28
噓 ssdog: 你在護航甚麼?10/14 16:47
你與其說我護航，不如指出我說錯什麼？
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 16:56:35
推 vkvkoo36: op真實數字是這樣子的10/14 17:18
→ vkvkoo36: 五點後算加班照勞基法算x1.3310/14 17:18
→ vkvkoo36: 六休一有兩天是五點下班(其中一天是禮拜六算加班八小時)10/14 17:18
→ vkvkoo36: 這樣子大概是領35k10/14 17:18
→ vkvkoo36: 其中 上班總時數達249小時可加四千獎金 10/14 17:18
→ vkvkoo36: 前年經驗談 10/14 17:18
→ vkvkoo36: 不過叫你加班就是上班不能不去的哦會黑掉10/14 17:18
感謝。
另外請問作業員黑掉會怎樣...？
請問有季獎金嗎？
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 17:22:18
推 vkvkoo36: 這些菇狗應該也找的到啦...本人也撐一年多 已離職10/14 17:22
→ vkvkoo36: 看你上班黑掉會怎樣啊....10/14 17:23
→ vkvkoo36: 還有一天之中上下午各休十分鐘 中午40分晚上30分 工時是10/14 17:32
→ vkvkoo36: 11小時10/14 17:32
→ vkvkoo36: 只能說...夠奴才做的下去...10/14 17:34
噓 j0958322080: 結果2014資料沒差多少啊，自己不會Google?10/14 17:35
推 vkvkoo36: 不過也沒有其他意思啦...如果很缺錢又不能選...你還是可 10/14 17:44
→ vkvkoo36: 以進去賣時間...嗯嗯。前題是不想要生活品質的話...進去10/14 17:44
→ vkvkoo36: 是還不錯的選擇啦10/14 17:44
→ vkvkoo36: 工時是11小時(不含休息)10/14 17:48
推 bluewindwmg: 台積電OP屌打大立光好嗎？A一下這篇ID就知道，沒待過 10/14 17:48
→ bluewindwmg: 大立光，卻自以為很公平公正的腦補一堆大立光公司內 10/14 17:48
→ bluewindwmg: 部的情形，然後人家在大立光待過的出來講實際情形， 10/14 17:48
→ bluewindwmg: 還可以質疑別人，這不是護航什麼才是護航？ 10/14 17:48
→ bluewindwmg: 連作業員黑掉會怎樣都不知道，同一個工作站點的作業 10/14 17:49
→ bluewindwmg: 員，整天在那邊找事情搞你，你就每天不想去上班了 10/14 17:4
推 vkvkoo36: 那時候小妹上班其中有一個月總時數達279 真是嚇壞ㄌ... 10/14 17:51
推 bluewindwmg: 完全搞不清楚狀況，問題就在於，大立光的作業員是工10/14 17:52
→ bluewindwmg: 作時間多錢又少辣，懂么？10/14 17:52
→ vkvkoo36: 因為要充破249(可能是他們有算過的一個門坎)所以大家都10/14 17:53
→ vkvkoo36: 不太請假 請了就沒有4k10/14 17:53
假設每個月都上滿249小時, 1年裡日夜班各半
日班=35k*6=210k
夜班=45k*6=270k
249獎金=4k*12=48k
年終獎金=40k
三節獎金=20k
季獎金=10k*4=40k
================
總年收約62萬8千
總工作日約52週*6天=312天
總工作時數約（6*11+8*2）*52=3120小時
日薪約62萬8千/312天=2000元
時薪約62萬8千/3120小時=200元
請問vkvk大，這樣計算對嗎？
如果沒錯，只能說以前年的時薪來說，滿普通的
推 bluewindwmg: 我同學以前還在當op時，光加班時數130小時/月，這樣10/14 17:53
→ bluewindwmg: 薪水才接近4W10/14 17:53
反正我是認為，如果你現在的工作
總年收/總年工時 低於200元
不是對工作非常熱愛，
就是奴性太重。
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 18:13:50
推 student0tsai: 搜尋一下版上，果然這ID正確XDDDDDDDDDDD10/14 18:11
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 18:26:37
推 fhjqwefs: 一年工時2千1百小時是什麼概念10/14 18:30
噓 j0958322080: 就跟你說一天工作11小時了齁，還以為中午晚上各一喔10/14 18:42
vkvk大說，有2天5點下班
所以有4天是11小時，2天是8小時
所以一週工時=4*11+8*2=60
一年52週=60*52=3120小時
不是嗎？
這還是考慮全年都不請假，
堅持每週只休1天的情況。
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 18:47:31
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 18:50:41
噓 j0958322080: 當然不能這樣算阿，那一天八小時是周六加班的 10/14 19:00
→ j0958322080: 周六加班薪資是平常日的兩倍，然後你平均下去算說10/14 19:01
→ j0958322080: 這樣時薪有達200，這不就跟冠老闆發新聞手法一樣10/14 19:02
→ j0958322080: 還有一天上超過8小時就算加班，也就是大立光OP時薪10/14 19:02
→ j0958322080: 200都是加班換來的，跟你經常性薪資換算時薪200不同10/14 19:03
所以我說，時薪200並不高啊
幹嘛噓我啊？
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 19:08:52
噓 j0958322080: 而且這樣換算加班越多時薪越高好嗎10/14 19:07
反正我覺得年工時3120小時，賺63萬，不優
幹嘛噓我啊？
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 19:15:21
推 bluewindwmg: 另一個八卦是，3008給的加班費可能跟勞基法規定的不10/14 19:13
→ bluewindwmg: 太一樣10/14 19:13
推 bluewindwmg: 而且你一直著墨在時薪上，實在不知道在堅持啥10/14 19:15
因爲針對作業員啊，
算時薪對工作選擇是滿不錯的參考啊
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 19:17:28
→ bluewindwmg: 如果這麼喜歡算，麻煩把大廠的OP時薪都算出來順便依10/14 19:16
→ bluewindwmg: 照你的分類來分級，讓未來想進去上班的人參考，這樣 10/14 19:16
→ bluewindwmg: 不是功德一件嗎？ 10/14 19:16
所以你可以提供你們公司的嘛...
現在就台積是乙級，大立光是丙級
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 19:19:54
→ bluewindwmg: 前面有人都已經點出你的盲點了，就是時薪不能把加班10/14 19:17
→ bluewindwmg: 時數算進去，ok？懂？ 老學生？10/14 19:17
→ bluewindwmg: 你那種時薪算法，如果公司沒單不能加班只領底薪的時10/14 19:19
→ bluewindwmg: 候，請問不足的時薪你要補？ 10/14 19:19
→ JinHoooYa: 下去.....400！大立就是要比人家底薪啦10/14 19:20
噓 j0958322080: 原來是分身阿ㄏㄏ10/14 19:24
看登入次數也知道啊，呵
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 19:27:40
噓 j0958322080: 嗯啊你是文化的我就不說了 10/14 19:34
咦？你怎知？莫非你是學弟妹？
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 19:36:17
推 vkvkoo36: but常日班是沒有輪夜班的10/14 20:02
那就時薪未滿200了，離開是對的
※ 編輯: archer67 (175.96.98.85), 10/14/2017 20:06:24
推 vkvkoo36: 其實不用算啊 照勞基領的薪水怎麼算都差不多xDD都不會太 10/14 20:13
→ vkvkoo36: 好啦 社會的現況...10/14 20:13
→ vkvkoo36: 尤其又是基層的薪水 不加班就是不會到三萬的啦 不ey 不10/14 20:25
→ vkvkoo36: 用算ㄌ各位10/14 20:25
→ osirisobelis: 自己立個標準自己在那算...10/14 20:27
噓 k66110011: 大立光只有工作10小時?面試的時候跟我說是12小時呢 10/14 22:45
這裡講的是作業員
※ 編輯: archer67 (1.165.168.198), 10/14/2017 23:03:18
推 a0912375145: 幫大家更新公司實際情況吧！從今年初開始實施的！07 10/15 07:53
→ a0912375145: 07：50上班-20：00下班！中間休息時間共130分鐘！ 10/15 07:56
→ a0912375145: 一天上班時間剛好600分鐘，日班夜班都一樣！ 10/15 07:57
→ a0912375145: 加班費部分是全薪計算（近幾年實施的）薪水就不試算 10/15 07:58
推 bluewindwmg: 依照樓上說的，就表示以前加班費都是用底薪算 10/15 09:20
推 a0912375145: 制度都跟以前不一樣了！所以實際年薪我也不清楚 10/15 10:02