[心得] 研替圓剛HTC群聯資策會仁寶緯創華寶威盛

[whereisjwill (@@)]

在板上獲得很多前輩的資訊

所以小弟我也把我今年去找研發替代役面試過程記錄下來

為了盡量記載完整，所以會有一些廢話或者錯字在裡面，文筆不是很好，請見諒

小弟大學是高雄某國立科大電子系，研究所是鳳梨田大學電機所

大學課程偏硬，研究所純軟，找的工作都是要寫程式的職務

以下是我依照面試順序的一些過程紀錄，如有冒犯公司隱私請來信告知，馬上修改

德律科技
地點:捷運芝山站步行5分鐘(某銀行樓上)
職務:軟體工程師(AOI)
        一進去先考英文與少少的性向測驗，英文是一篇短文，然後有兩題選擇題，
最後再把英文翻譯成中文，題目蠻簡單的。接著主管近來面談，問了一下論文，大學
專題，修過的課，看了一下成績單，看你修過的課，然後說出他們要的是影像處理的
人，而我影像處理的課程只有修過一門，經驗比較不足(到這裡我就知道來練功了)。
接著叫我說說影像處理的課程內容是什麼。最後他說，反正都來了，就介紹一下德律
在做些什麼，主要是做測試設備，運用3D影像的一些演算法去找出電路板的問題之類的。
        心得:這次面試讓我學到了人力銀行上面的職務說明雖然有1. 2. 3. 4.項，
你覺得你符合其中1項2項或者3項都不能保證你是他們要的人。整個面試+考英文大約
1小時。

圓剛科技
地點:中和(光寶電子對面)，新大樓感覺不錯
職務:韌體工程師
        一開始進去先寫信向測驗(很多題)，接著是6題C語言，我很久沒寫C了，所
以只會寫一題swap(a,b)。接著第一個部門的主管下來幫我做個面試，一開始說我是
不是很久沒有寫程式，然後把考卷某一題拿來問我說這樣寫是不是哪裡怪怪的，我當
場改了答案，主管就說對嘛…。接著問了一些參與過的專案的問題，碩士論文，大學
專題，然後問我程式怎麼測試，我回答了TDD的一些概念，接著他問那到底怎麼測試，
是不是用printf()，我說是=.=，主管就笑笑的說printf()很好用吼!!接著提到我沒有
學過OS(因為是嵌入式系統的部門)，他說沒學過OS有點吃虧之類的，我回答說我有自
學的能力，且學習得很快，一定有辦法可以克服。接著他介紹了這個部門在做的一些
工作，主要是多媒體與手機的一些應用。
        接著另一個部門的主管下來幫我做個面試，也是重複一樣的事情論文，大學
專題，然後又說我沒學過OS，此時我心中的OS:OS真的很重要!然後問一下修課，介紹
了他們部門是在幫公司的一些產品寫driver，這個主管比較沒有問什麼。
        最後是人資的面談，問了一些人格方面的問題，例如:有沒有答應別人的事情
沒做到，在團體中你扮演的角色之類的，最喜歡的課，最不喜歡的課。其實就像聊天，
聊到興趣的時候，聊了很久，因為我興趣寫逛夜市，釣蝦。他問我為什麼會在興趣寫逛
夜市，我回答說興趣可以看出一個人的一些特質，如果我為了迎合，寫下我的興趣是程
式設計以及看spec那豈不是很怪? 最後聊一聊hr就帶我到門口了。
        心得:來到這間面試感覺是還不錯，只是搭車有點麻煩就是了。自己修過的課
要有準備被問的能力，主管都有問到我修的嵌入式系統課程學到什麼。考試+面試+HR
面談大約3小時。

達方電子
地點:桃園龜山
職務:韌體研發工程師
        一進去先寫性向測驗還有基本資料約30分鐘，寫完之後經理來面試，問了一
下論文方向，大學專題，這兩個問題感覺是必問，然後就介紹這個部門是在做一些電
池上的韌體，希望能夠掌控電池的一些資訊，說這個部門是support team，會接觸到
很多個部門的案子。講了一下就叫我提問了。最後他說要等12月才能知道名額，然後
會有順位。經理走之前問我說知道大門在哪吼?讓我心寒了一下，我就說知道，然後故
意慢慢收東西等人資來帶我，好險人資有來。
        心得:兩年的新大樓很漂亮，經理問的問題很少，之後就變成我一直問，問到
薪水時經理臉真的很尷尬，我寫40k/m，60k/y。資料填寫+面試約1小時20分。

HTC
地點:台北新店(技嘉大樓旁)
職務:系統架構工程師
人資: ★★★★★
        一進去也是版上前輩所說的英文、邏輯、C還有C++。英文就是多益，邏輯有
圖形跟數列，個人覺得數列有些很難。C和C++就是考精華區裡面的”方向”，幾乎是
100%了，只是自己要再深入了解一下。我沒寫過C++，上次寫C也是大一的事情了，所
以我就一直看良葛格的學習筆記，把答案整理起來，會很有幫助。還有C/C++是填充
和複選題。應該考的勉強可以，主管有來面試我(聽說考不好不予面試?)，可是他要
的人才是windows programming，還有要熟悉ARM架構，因為是要做WIN8相關的一些產
品，算是最新的，我聽到的時候知道又來練功了!經理稍為說明一下後就問我有沒有
什麼問題，還有一值說要把我的履歷轉去其他部門。這次的面試就在這樣尷尬的20分
鐘結束。
        心得:內部推薦人推薦我去這個部門，可是跟我的專業相差甚遠，不過是讓
我練了一下C++。考試+面試+等待約3個半小時


群聯電子
地點:竹南
職務:SSD韌體工程師
        跟公司約九點，8點50分到，總機還沒上班，等到總機到了，我開始寫基本
資料，看著上班的工程師，發現男生女生比例蠻平均的，而且都很年輕! 資料填寫完
，先考一張試卷，時間1小時，前兩題是印出1到500，可是如果跟陣列A有重複的數字
則不輸出，且要最小記憶體和CPU。第三題式鏈結串列我不會寫。寫完之後HR先幫我
簡單面試，問一些個人特質的問題，不外乎求學的挫折，自己最驕傲的事情之類的。
接著是主管面試，主管很年輕(約35)也很健談，他說老闆比他大兩歲而已，他不在意
我的論文方向，要找的人是對寫程式有興趣的，我也和他聊了我對群聯的認識以及看
法。過程沒有談到任何專業，只有主管一直笑笑的幫我介紹這些職務上的一些問題還
有群聯電子上班的風氣，還會講笑話。主管人非常客氣，面試氣氛非常舒服。
        心得:群聯是一間蠻新的公司，女職員蠻多的，公司賺錢模式跟其他公司有
一點不同，今年還蠻賺的。竹南感覺上有點偏僻，但主管是說該有的都有不必擔心。
寫資料+考卷+面試約3小時。

奇美通訊
地點:土城
職務:手機韌體工程師
人資: ★★★★☆
        一開始進去先考性向測驗和英文，接著是一張簡單的c考卷，選擇題。接著
主管面試，先三分鐘自我介紹，然後主管會講說他對求職者的看法，對於履歷的建議
，以及該加強的地方。接著介紹一下部門得職務分配，還有以後會碰到的一些知識，
最後讓我自己發問。主管人很客氣，也是不在意論文方向，在意的是興趣還有個人的
基本能力，沒有任何的刁難，面試氣氛很棒，像是跟朋友聊天，因為他會一直給你建
議，最後還送我去大門。
        心得:主管人不錯，但實際部門風氣不知，板上也有一些前輩有對這家公司
的評語，但未拿到offer之前，我對此公司印象很好。面試+考試約1小時40分。

資策會
地點:台北
職務:不知
        資策會是團體面試，人爆多，所以嚴重delay，大概超過1小時都是再等待。
整個動線很亂，工讀生該提醒的事項也不告知，讓我非常無言。現場看到各位同學的
學歷都非常有水準，導致我在裡面算非常突出= =。等了超過一個半小時終於輪到我
面試(我還算有點插隊)，到了某個攤位，開始介紹自己的論文，專題，主管開始問論
文相關的東西，主要是資料探勘，期間大約15分鐘，主管問的蠻仔細的，絲毫沒有拖
延(後面有人在排隊了)，算是我面試以來論文問最深入的一位主管。面試完去考英文
，一個小小房間擠了快20幾個人，考到我滿身大汗…走出去時還差點踢掉別人的電源。
        心得:整個時程排得很差，等待時間真的太久了，導致面試時間縮短至15分
鐘。面試+考英文+等待約3個小時。

威盛電子
地點:捷運大坪林站
職務:三個
        威盛是集體面談會，一到威盛電子就有便當吃外加五百車馬費是相當不錯的
補助，接著等待面試。第一位主管說該團隊是一個技術支援的團隊，好像是VEPD的軟
體工程師，主管說會碰到很多東西，做的事情有點介於RD和FAE中間，詳情記得不是
很清楚，只記得主管有給我看很多晶片組的SPEC，說這是每天都要看的，平常可能會
很忙，但是沒事情的時候可以做自己的研究或學習。第二個部門是系統整合，主管說
部門只有兩個人，是新的部門，陸續會聘更多有經驗的人，部門沒有新人訓練，他認
為這是研究生可以自己學習的一些項目。主管也說要是整合上沒有問題基本上就很輕
鬆，但是一有問題必須是自己解決，不會退到RD那一層，所以問題發生必須自己去找
解答，有可能找得很深，那就會變成你的知識。第三個部門是AUDIO的軟體工程師，
主管洋洋灑灑說了一堆專有名詞我是聽不太懂，好像主要是要找對寫程式有興趣的，
然後重點放在AUDIO的晶片組的一些驅動，介面也是有。其實今天三場面試其實我都
是有聽沒有懂，可能因為威盛是IC設計公司，很多東西都要會跟IC扯上關係。回家的
時候當然不忘再拿一個便當。
        心得:接待人員很親切，對於面試者都很客氣，還有便當跟車馬費補助，在對
於面試者來講是很不錯的補助了。面試時間抓得還不錯，面試時間約1小時40分鐘。

仁寶電腦
地點:內湖(捷運西湖站)
職務:Android SW 工程師
        一開始進去也是先寫仁寶的智力測驗、英文和專業。智力測驗分三部分:第
一部分是數字，題目給一組數字，在選項A到D找出與題目一樣的字串。第二部分是圖
形，有黑桃、磚塊、梅花、紅心、圓型以及方型，出題方式與第一部分一樣。這兩部
分一開始都是以三個為一組，然後有四個跟五個的，真的是看到頭昏眼花。第三部分
是空間，題目九宮格裡面會有幾格是黑色的，在選項A到D之間找出題目旋轉1至3次可
以達到的圖案，有九宮格、十六宮格、二十五宮格。
智力測驗時間很短，我沒有一組是寫完的。英文測驗蠻簡單的，只有選擇，沒有聽力
，大部分是文法。專業我是考C、JAVA以及Linux和Android擇一，我選Android。C不難
，JAVA都選擇考觀念，Android考名詞解釋，總共40分鐘，我沒寫完。考完之後走去另
一棟大樓面試，一開始自我介紹，然後主管稍為介紹部門在做什麼，然後問我想做
Android的哪一塊，上層下層都可以選。之後就自己提問，主管比較安靜，所以面試
很快就結束。
        心得:智力測驗很難，時間完全不夠，專業有讀應該可以拿到分數。公司所
在地感覺蠻方便的，捷運和吃的都有。面試+考試約2個小時。

緯創資通
地點:內湖(松山火車站附近)
職務:BIOS工程師
        緯創是集體面談，一開始聽一下緯創的福利制度，結束後等待面試，還好我
是第一個面試所以沒有等待時間。進去會議室副理說先自我介紹，然後就開始問我大
學修課，研究所修課，專題的團隊合作，遇到的問題，喜歡的科目，討厭的科目，為
什麼要應徵BIOS等等的問題，時間大概已經花了一半，接著介紹部門在做什麼，是數
位家電的BIOS，介紹完最後讓我發問。感覺上時間是有點不夠，應該可以再多聊一會
兒，只是人資一直在外面提醒時間，所以也是準時30分鐘結束。結束後可以拿一個餐
盒。
        心得:有接駁車還不錯，我是第一個面試所以沒有等待，如果是第四個就要等
待1個半小時。面試節奏不錯，重點都放在求學過程以及解決問題。我坐8點20的接駁
車到緯創，然後到面試結束約10點。

華寶
地點:內湖(捷運港墘站)
職務:人機介面工程師
        一開始先考C語言和英文測驗，C對於中高手應該不難，英文分兩大題，第一
大題是詞彙選擇，第二大題是閱讀，我兩份考卷都考很爛。接著主管面試，自我介紹
，然後稍微看一下考卷，讓我更改自己覺得錯的答案，然後再安慰我一下。然後問了
我一些專題和學業上遇到的問題。接著介紹部門的工作，主要是做系統整合，跟人機
介面關係比較不大，主要是寫程式，最後是發問。結束後主管送我到大門口換證，並
且問我最後一個問題，是否能配合加班。
        心得:面試時間抓得不錯，主管人很健談，什麼都可以問。面試+考試約1小
時40分。


心得:

小弟我實力普普，所以一開始投履歷有點亂槍打鳥，不像一些高手還會挑公司投

履歷，其中也推掉好幾家的面試邀約，我在一個半月內面試完畢，說實在是非常累

，所以建議大家投履歷時還是找自己覺得錄取後會想去的公司，否則論文進度落後

，還要到處跑找工作，尤其南部學生去面試一間公司可能一整天就沒了。

如果可以拿到兩個以上的錄取通知，再來板上請教大家。


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→ howshou:沒圖，人資打再多星號都好可惜阿
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推 SunShitChi:看起來 景氣還是不錯阿
→ jheli:在達方要求年薪只有60K? 這樣會餓死吧...
推 surfingbboy:南部面試真的累
推 fbiwbi:HTC的人資的確不錯XDD
推 sunnymiruko:感謝分享心得 很寶貴的經驗談XD
→ MAGICMCGRADY:HTC人資很正