Re: [討論] GG是什麼原因被捧上神壇

[wuden4437 (wade)]

※ 引述《email5656 (偽物)》之銘言：
: 小弟剛滿5年資歷，JG32，考績算中上，去年5月報稅1.8M，跟同期進MmNPRS的朋友比較，
: 沒人薪水比我低。
: 如果要論工時的確比較少，但也只是12點&10點的差距，工作內容完全就被屌打，下班電
: 話幾乎24小時on call，假日動不動就被call進公司support，學會的技能就是highlight
: 人跟寫report ，公司又是軍事化管理，各種制度要follow，差不多就是薪水高一點的OP
: 。
: 每次再跟朋友討論工作都覺得自己過得跟智障一樣，真搞不懂這種公司怎麼會有這麼高的
: 評價


扣除非電資的理工人 (材料/化學/物理/化工/機械/土木/環工)

GG基本上就是最快也最容易可以拿到年薪150的公司了

唯一門檻只有學歷 不用會電路 Coding  會用鍵盤滑鼠和講話就好

工作技能都是進去再學 進去底薪大家也一樣 各自拚搏

滿三年領滿就是150上下 升到32就大概像原PO這樣有200



像小弟是學碩都是國立學店化工背景 同圍同學進半導體的也只有少數進GG

大部份都在一般的晶圓廠或封測廠打拚

做的事情也和你講的一樣 每天開會 查異常 寫報告 應對客訴

某些部門

下班假日也都要接電話 假日一天要接個30通是家常便飯

年薪只有GG的50%~70%


同學A: 牙科時代進去(學士) PE 剛好遇上美光併購 結購性調薪好幾次

       第5年破100

同學B: MXIC研替 PE 待到第5年9X

同學C: VIS研替  PE 待到第5年破100

同學D: 精材研替PE->跳PTI PDE->再跳ASE CEI  累積經驗5年 年薪9X

同學E: 南科大碩PIE 含南科加給第3年開始破100

本魯:  封測A廠研替->外商Vendor  累績經驗5年破100


當然我們這些都是一般工程師的薪水

也有些是工作能力很不錯 或是機運很不錯早早升主管或Leader的

可能第2年或第3年就有機會破100甚至更高

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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1580267206.A.F83.html
→ nicejeffery: 這篇事實,且非電資若不在GG破百後要到150更難(久),GG
→ nicejeffery: 的優勢就是天花板高但門檻普通,能吸引想賺錢的人,但
→ nicejeffery: 要拿生活去換就是了
→ dda3711: 可悲固態  被其他理工人當作沒門檻
推 r833123: QQ
推 cka: 非電資要破百就可能很難了
推 Cramael: 做的東西是一樣，不過產出一不一樣？
推 lovealgebra: 不知道什麼是MOS一樣能進GG，ㄏ
推 cphe: 結論就是，比GG爛的還是大部分，而且也不是讀電資就薪水高，
→ cphe: 只有前面那幾間豬屎屋高而已
→ willism: 早說了tsmc和ic設計以外的電子業，不會贏過化工廠
推 a1379: 非電資就是差一截啊 只好去GG
推 KOEI56: 不用過度捧化工廠 目前大陸發展情形原物料業未來一定會被
→ KOEI56: 大陸影響到壓縮利潤 到時化工廠到底還有沒有這種分紅就很
→ KOEI56: 難說了 我朋友在化工廠都會怕了