推 jeromeshih: 這裡寫的，想到之前聽到過的--台積DNA 06/25 01:34
推 dream21504: 推 06/25 07:07
推 a4321: 推推 06/25 07:12
→ Philethan: 推推 06/25 10:02
GG PE 5Y QUIT 9month...
非常多地方感同身受
忍不住想回文
應該你的經歷很多人經歷過 GG人應該更感同身受
工作的意義是什麼?工作是把自己生命投入在熱愛或者可以換錢的事情上
熱愛跟換錢可以互補互相取代
我覺得當工程師CP值不錯，當GG工程師CP值滿高
去跟商科/律師事務所/一些要值班的醫生比起來
前幾年工程師的起步我覺得很爽了
同樣操得要死，至少有錢
公司把大家訓練成專業的超級小螺絲，要做的事情很雜很細很冗
前面真的很痛苦...後面會累積一些東西，累積一些你在這個部門有用
但出去沒什麼用的東西，這時候你工作慢慢會有一些方法
後面學習在不同部門的利益跟政治制衡中找到自己的生存之道
這樣就算有工作到吧...
條列一些我自己的心得
(1)我很高興這是自己的第一份工作並做了5年(或許可以少一點XD)
(2)最難的不是專業，是抗壓性，最重要的不只是效率，而是知道老闆下一個要看什麼
我師父說了一句名言:"每個人不過都是在趕明天要完成的東西罷了"
建議
(1)$:就分紅的角度，大概第二年才能領得多，第三年可以開始領滿
"至少做三年再走比較划算"
(2)情緒:被訂到人身攻擊低潮一定會有，"要把專業部分跟情緒性字眼分清楚"
這很難...尤其有時候會自我懷疑...做得要死 怎麼還被訂的要死
但這是必經的
(3)成就感(?):這裡不常獲得，尤其是當製程，"薪水就是成就感"，滿多公司是這樣...
偶爾完成某些project會有成就感
(4)下班後的生活:我覺得這超重要...時間規劃吧...體力跟持久力是工作最重要的
"穩定的吃飯跟睡眠"... 前兩三年真的很辛苦...
我當工程師只能算堪用，考績中間略差，但是很認真的規劃除了工作外的生活
我很感謝公司的待遇給我一點Q(追夢?)的資本跟勇氣
也很幸運遇到很多好同事的指點 讓我慢慢的也能在部門間抓到別人想要的是什麼
我稍微厲害的，是在2年內新人陣亡率8成以上的地方待了下來，耐罵、抗壓而已
我對蔣爸有句話感到非常霸氣
「我對公司最要緊的貢獻，是做一些要緊的決定。我決定真的是對的？倒也不見得，」蔣
尚義緩緩地說。「如果不太好的決定，你把它做成功了，就變成一個好的決定了。」
https://www.cw.com.tw/article/article.action?id=5052515
你走到這裡的能力有辦法把什麼事情都做成功
但是...你要做"什麼事情?"
※ 編輯: aaonepiece (61.70.219.125), 06/25/2018 01:25:14