※ 引述《hofu (石頭)》之銘言：
: 看了這麼多前輩的指教 我也決定就去台灣應用材料了
: 嗯 我也稍微講一下當天主管跟我面試時 薪資部分的簡述吧
: 主管說 應材正職的大學剛畢業沒經驗 起薪約39700(沒提到這數字有含伙食津貼)
: 約聘的大學畢業沒經驗 起薪約46000~48000
: 然後 就問我期望的年薪希望多少 我沒想過46000or48000*12or14該算多少
: 便隨口說 大約700~800k吧 之後主管便說 我可以給你700k
: 這是我們給頂極新人的薪水 @@|| 因為主管認為我值得公司投資...
: 至於他手上有沒有兩百萬合約的資深工程師 這點我也沒辦法替各位證實
: 看板上有無應材的約聘工程師or誰也有去面試的 然後也有談到這部份的前輩來透露吧
: 嗯 謝謝指教～
因為我也還沒進去啦..有錯就請指教了
不知道原po是要進去AMAT呢還是子公司AKT
一個在賣半導體設備一個在賣面板設備
應材這間公司都是這樣的..除非你就一開始當主管(正職)
樣不然工程師好像都約聘的會不會變成正職由主管決定
一到兩年內會昇不會升我也不知道代表啥= =
當然部門績效或是評價會影響總公司的決定
再來是薪水..在外面有看過文章
聽說約聘薪水-起薪4-5 正職7-8
聽說還有油錢補貼? 餐錢補貼!?
不知道是不是真的
而且amat某主管說第二年年薪破百很簡單(我覺得加班費就領不少了)
所以設備這東西我覺得是拿生命去換錢
而且起薪都比台灣薪水高誰叫他是外商
外商的基本原則就是福利都是遠高於勞基法的標準!!
看來還是要有應材的人上來說明了
但是他們會有美國時間上BBS !?
: ※ 引述《bkm1 (MLB結束了 接下來要賭什?)》之銘言：
: : 以你的學歷進去奇美 不管是約聘還是正職
: : 理論上最高月薪大概約37k左右(我是以職等來看 大學畢是37k+1.8k的餐款補助)
: : 但是就如你所說的 約聘沒有所謂的股票 所以14個月薪就是你的年薪了
: : 什麼年薪兩百萬的約聘工程師 大概是豪洨居多(我好像還沒看過破百的約聘)
: : 沒有股票 要年薪兩百萬根本就是胡扯(即使是廠長月薪也沒有15萬啊!)
: : 一切都是以offer為準 看到offer一切就都明朗化了 多說無益!
: : 社會新鮮人要拿年薪破百 除了你是有超能力外
: : 基本上你到明年底之前 光靠薪水基本上根本是 "不可能"
: : 因為你到明年六到八月 人家發股票 你一樣沒有份(那是發前年度的)
: : 要領也要等到後年的六到八月才有你的份!
: : 別把年薪破百看的很簡單 現在有那實力的公司已經沒幾間了
: : 有夢很好 但是假如把夢當常態 那你可能會惡夢連連......
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