推 kapio:為啥製程能命令製造? 03/03 00:49
推 ti4800:那國防役適合嗎?? 03/03 01:08
推 kiou:那反過來說，製造可以命令製程嗎 茶~ 03/03 01:22
推 tknes:１ ３樓有菜到 03/03 06:27
→ anniehsu:若身體好公司是不錯...這樣表示這公司很操囉?? 03/03 10:09
推 Despina:推一三樓有菜到=.= 03/03 12:22
※ 引述《newflag (new one)》之銘言：
: 我很好奇南亞科的
: 1.到底加班費 敢不敢給?
: 我始終很納悶..既然都是刷卡上下班..按照刷卡紀錄應該就可以換算了吧?
: 還是我想的太單純了?...(請原諒我這剛退伍的小子)
: 2.到底有沒有發股票阿?..那假設沒有好了 據說是現金增資認購
: 但是依據台塑的規模..會需要現金增資嗎?..XD
: 3.餐廳好不好吃..XD!
個人經驗
1.加班費 敢給一點點!
大概讓你每個月多個四千元
(就是說大概讓你報個20小時啦 實際呆了40還是60 就...)
2.所謂的久任股 若知道公司要準備炒的話 直接拿錢融資買股比較賺
3.餐廳 還可以 最必殺的就是會常常吃7-11的東西
以他的作息還有7-11的化學調味 包準你爆肥5公斤以上
補充
有的製程會有些3年的7職等工程師 很屌 屌到他只能呆南亞
屌到不太會/願意教東西
所以南亞科招人都是召心酸的 因為大概找七個人中只有一個符合需求
剩下的大概半年到一年內會紛紛離職 (多花薪水?!來做try & error?!)
又
很多人到七職等就會走 因為沒有加班費
然後
這間公司的製程不太能命令製造 所以要有心理準備
然後會催眠你 公司沒你不會垮 職業是要作一輩子等等..........
若身體好 這間公司是不錯
若是長庚畢業的 就更不錯了.........
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