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今天去應徵帶線課長...龍潭廠 英文考完後..就進入面試了...過程總共有三個人... 第一個是以後的主管,跟我說工作內容..說的過程中也會問我 該怎麼解決 例如 良率下降後 該從哪方面著手..其實他問很多問題.... 然後這份工作的流程該怎麼做都有解釋...問我在南部怎麼會上來北部工作 問完後,來了個部門經理..也問我一些我私人的問題..解釋論文... 問一些前面問過的問題..我又回答了一遍.... 重要的是..部門經理丟了個兩個問題給我..他是稱為"功課"啦...要我寫完後mail給他 第三個是HR人員..一個男的,另外帶了兩個實習HR...也是問我一些私人的問題.. 學歷,兵役,興趣,該工作的看法跟作法,..最後也跟我談薪資,福利...等等... 總共三個多小時...面試完後,突然發現大廳剩下我一人 那這樣給offer的機率為何........ -- ★tonyrao 有事上奏 沒事退朝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.134.165.33
hamk5202:照常理來說應該是90%了吧,不過沒拿到offer前都是0%。 03/15 00:14
hamk5202:最近爬文的心得,談薪資通常都是十拿九穩。可惜還有10%.. 03/15 00:15