推 jokker:在實驗室做測試到九點, 出來的時候, 同事都跑光了... 08/06 00:46
推 ily:你不是開BMW 怎麼會到機車停車棚 XD 08/06 12:02
→ scarface:bmw也有歐多拜的阿~ 08/06 13:59
※ 引述《Freebugha (新手)》之銘言：
: 聰明人我想應該都是會繼續待著
: 不加班領這些錢我滿意了
: 每天過著輕鬆愉快的生活也不錯
: 不過先要有勇氣承擔公司想把你搞走
: 錢難賺是大家都知道的
: 除非是真強者不然誰又有那種勇氣離職找頭路
: 但是一般人可以做的
: 就是 要讓公司了解後果 不然只是姑息養奸
: 準時下班就是一個好方法
: 可惜自身責任感重的....一定很難辦到
: 最後公司一定會摸出一個range來壓榨 然後就是rule了
: 除非您非常看好您的公司 值得一起奮鬥請 忽略以上廢言
: 我想聰明人一定可以活得很好 老實人就哭哭了
: (有工會就好辦了 哀哀)
: ※ 引述《kindy100 (帥哥 "禁"拍打餵食拍照)》之銘言：
: : 說真的，調完之後的心情真的只有一個字，
: : 就是"E04"
: : 明年即將沒有股票，
: : 但是同Team內，三年年資的同事，
: : 就是比我扣掉績效獎金之後的調幅高了20%，
: : (我年資大約是一年多，屬於部門內的菜鳥)
: : 想到作相同的事，就是整整比他少了20%。
: : 心情當然很幹，部門內有10年年資的同事，
: : 薪資保密到家，那就算了。
: : 之前不是說要保持整年年薪不變。
: : 但是看到這次的調幅，真的對老人很好。
: : 我相信前輩們都對公司有所貢獻，
: : 但是之前公司也提供相對的股票去犒賞他們。
: : 對於較少年資的我們，一樣接產品。
: : 更還要包部門內比較細項的雜工，因為菜。
: : 所得的報酬，卻比前輩少很多。
: : 最近老闆又幫我們包攬了很多，之前沒做的工作。
: : 工作整體Loading變重很多，但是薪水卻沒加多少。
: : 前輩們還是做之前的工作，他們整體的Loading還是一樣。
: : 但是領的薪水就是比他們少很多，
: : 部門內的新人們，多半都有所不滿。
: : 甚至想開104了，
: : 謠言說
: : 以後要改成 年中 跟年終 分紅。
: : 現金分紅，又是能分到多少 ?
: : 以現在的薪資相加，真的能回復到以前的年薪水準嗎 ?
: : 我想這個問題大家都知道答案。
不只是華碩吧...今晚七點半在北投某廠區...就看到機車停車棚就少了快
1/3的車子了....以前是9點左右才看的到這樣...該不會跟這次薪資調整有關吧
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