Re: 聽說華碩已經調薪完畢了，幅度20-30％...

[Freebugha (新手)]

聰明人我想應該都是會繼續待著

不加班領這些錢我滿意了

每天過著輕鬆愉快的生活也不錯

不過先要有勇氣承擔公司想把你搞走

錢難賺是大家都知道的

除非是真強者不然誰又有那種勇氣離職找頭路

但是一般人可以做的

就是  要讓公司了解後果  不然只是姑息養奸

準時下班就是一個好方法

可惜自身責任感重的....一定很難辦到

最後公司一定會摸出一個range來壓榨  然後就是rule了

除非您非常看好您的公司  值得一起奮鬥請  忽略以上廢言

我想聰明人一定可以活得很好  老實人就哭哭了

(有工會就好辦了  哀哀)
※ 引述《kindy100 (帥哥 "禁"拍打餵食拍照)》之銘言：
: 說真的，調完之後的心情真的只有一個字，
: 就是"E04"
: 明年即將沒有股票，
: 但是同Team內，三年年資的同事，
: 就是比我扣掉績效獎金之後的調幅高了20%，
: (我年資大約是一年多，屬於部門內的菜鳥)
: 想到作相同的事，就是整整比他少了20%。
: 心情當然很幹，部門內有10年年資的同事，
: 薪資保密到家，那就算了。
: 之前不是說要保持整年年薪不變。
: 但是看到這次的調幅，真的對老人很好。
: 我相信前輩們都對公司有所貢獻，
: 但是之前公司也提供相對的股票去犒賞他們。
: 對於較少年資的我們，一樣接產品。
: 更還要包部門內比較細項的雜工，因為菜。
: 所得的報酬，卻比前輩少很多。
: 最近老闆又幫我們包攬了很多，之前沒做的工作。
: 工作整體Loading變重很多，但是薪水卻沒加多少。
: 前輩們還是做之前的工作，他們整體的Loading還是一樣。
: 但是領的薪水就是比他們少很多，
: 部門內的新人們，多半都有所不滿。
: 甚至想開104了，
: 謠言說
: 以後要改成 年中 跟年終 分紅。
: 現金分紅，又是能分到多少 ?
: 以現在的薪資相加，真的能回復到以前的年薪水準嗎 ?
: 我想這個問題大家都知道答案。

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◆ From: 61.216.164.193
推 missbaby:聰明人都會閃...
→ missbaby:又不是找不到工作  薪水這麼低幹麻不閃
推 pyramids:加一點薪水摸摸妳的頭要妳繼續乖乖做下去..loading更重..
→ pyramids:完全就只想說  e04..
→ Freebugha:小弟今天就在小leader面前說
→ Freebugha:才2500就想要我加班??
推 wesleychun:小leader又不是決定你薪水的人.
→ chensb:問題是 這樣就可以不加班了嗎 科科
→ Freebugha:敢出聲才是重點吧  總要練習阿XD
推 pinch:公司最愛老實聰明人 冏
→ iambcool:這樣也好,準時下班,晚上再兼差! 爽~
推 omyga:下班吧!! ASUS不久又要故技重施了....公佈爆肝王..爆肝部門.