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在過去幾年中,電腦廠商華碩逐步向智慧型手機等其他領域轉型,從而降低對傳統PC業務 的依賴。不過據台灣媒體最新消息,華碩正在準備新一輪裁員,手機部門將受到影響。 據台灣電子時報網站報導,華碩公司正在考慮在九月份實施裁員計劃,具體裁員人數尚不 詳,但是受到裁員影響的部門包括手機和遊戲業務。 在裁員的同時,華碩也準備提振員工士氣,從今年10月到11月,華碩準備將員工薪資上調 1%到5%。 在過去幾年中,華碩對旗下業務進行了大規模重組,關閉了諸多產品,比如面向消費者的 桌上型電腦業務、智慧手錶、平板電腦等業務。華碩新突破的業務主要是智慧手機以及遊 戲電腦、遊戲周邊硬體等。 從台灣媒體的報導可以看出,華碩九月份裁員的部門,屬於該公司開拓的新業務領域。 在過去幾年中,華碩已經構建了完整的智慧手機業務,產品在中國大陸、印度、美國等市 場全面發售。不過據說,華碩進入智慧手機市場的時機太晚,和小米、OPPO、Vivo、華為 等公司相比競爭力不足。 據台灣媒體報導,2018年,華碩公司喊出的智慧手機銷售目標是2000萬部,但是2019年的 目標幾乎降低了一半,到1200萬部。降低目標主要的原因也是大陸地區的手機品牌實力強 大,在發展中國家搶走市佔率。 有市場研究機構指出,華碩在2019年的智慧型手機交付量可能只有880萬部,遠遠達不到1 200萬部的目標。 除了華碩之外,台灣另外一家智慧手機廠商HTC目前也面臨糟糕處境,營收相對去年同期 下跌的幅度,甚至超過了三分之二,屢次創造歷史新低。對HTC而言,傳統的手機銷量繼 續萎縮,而寄予厚望的VR頭盔業務卻未能夠彌補手機的虧空。 華碩手機部門的裁員,是否源自手機銷量不理想,目前還不得而知。 業績滑坡 近日,華碩公佈了八月份營運數據,其獲得336.9億元新台幣的收入,相當於10.8億美元 ,與上期比較成長了17%,但是和去年同期相比大跌了11%。 今年前八月,華碩的總收入為2519億元新台幣,相對去年同期下滑了8.3%。 據報導,由於加密貨幣「挖礦設備」需求量大幅下挫,華碩從顯卡等業務的盈利明顯下滑 。在歐洲筆記型電腦市場,華碩面臨激烈競爭,此外歐洲匯率變動也給華碩帶來了損失。 華碩的新手機ZenFone 5市場需求開始成長,但是該公司的供應商未能夠充足供應零部件 ,影響了華碩手機業務的利潤。 今年二季度,華碩只獲得13.3億元新台幣的淨利潤,與上期比較大跌44%,與去年同期下 滑了34%。 對於下半年,華碩預測公司仍然面臨疲軟和困難。不過華碩已經在準備提振2019年的業務 ,可能會調整業務重點,提昇運營效率。 在傳統的個人電腦市場,IDC等多家機構的報告也顯示,華碩和宏碁兩家台灣公司的銷量 下滑幅度居前,而惠普、聯想和戴爾組成的PC第一集團,則仍然在擴大市佔率。 新聞連結: https://tw.news.yahoo.com/amphtml/%E6%93%9A%E5%82%B3%E8%8F%AF%E7%A2%A9%E6%AD%A 3%E8%80%83%E6%85%AE%E5%AF%A6%E6%96%BD%E8%A3%81%E5%93%A1%E8%A8%88%E5%8A%83-%E6% 89%8B%E6%A9%9F%E5%8F%8A%E9%81%8A%E6%88%B2%E6%A5%AD%E5%8B%99%E5%B0%87%E5%8F%97% E5%88%B0%E5%BD%B1%E9%9F%BF-010000201.html 泳池裝不下了>< -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.71.216.39 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1536917580.A.5C7.html
miler22020: 慘 09/14 17:36
xan222: 薪資上調1~5% 叫做結構性移薪!! 09/14 17:37
mike0327: yahoo沒收到公關費? 09/14 18:06
cphe: 石頭營收大減經費不夠封口吧~ 看看海邊多麼神通廣大 09/14 18:17
accommodate: 看起來就是手機跟電腦都gg的感覺啊… 09/14 18:24
PoloHuang: 笑了 1%~5% 09/14 18:49
vicky6206: 請正名「移薪」,並沒有調薪 09/14 19:21
dschen66: 游泳池又要滿了 09/14 19:38
dakkk: 子龍QQ 09/14 19:40
a875979: 那是傳 ing了好不 09/14 19:41
now99: pool 09/14 19:43
yangrl: 比htc還糟 09/14 20:12
cates: 跟htc合一合炒一坡算了 09/14 20:20
brainerd: 先裁個20% 然後留下來的調1% 阿不就好棒棒 09/14 20:22
bear753951: 這次沒泳池也沒污水處理費了嗎? 09/14 20:32
MIT5566: 站上人資有沒有對調薪趴數有意見的 09/14 20:38
interactive: 超棒的...XD 09/14 20:40
meowyih: 遊戲業務?華碩有出遊戲? 09/14 20:50
secret99: 新聞就像擠牙膏一點一點放出來,提示股東也提示受雇者: 09/14 20:51
secret99: 大家快出去找工作吧,少一個省一個烏水處理費 09/14 20:51
ASUSboy: 遊戲業務是說Gaming BU喇 09/14 20:57
rfvujm: 有沒有升遷名單的八卦? 09/14 21:07
cplusplus426: 所以為啥手機賣不贏大陸 開發中國家賣輸應該不是 09/14 21:11
cplusplus426: 指中國市場八 09/14 21:11
aaron2034b: 第二大樓蓋這麼大棟 裝誰? 呵呵 兩年前我就覺得是個 09/14 21:14
aaron2034b: 沒救的公司 ... 09/14 21:14
bfivetwo: 勞工局處都不會關切一下 09/14 21:16
QQ101: 大家還不去買五萬的ROG大全套電競手機 救救華碩 09/14 21:18
stanley0225: others 09/14 21:29
ww800827: 目前收到的消息是電競&手機的ME各team都砍,最後在重新 09/14 21:46
ww800827: 編組,有可能不正確 09/14 21:46
erichui1011: 某總兼高級課長不換掉,中階做事的人又一直流失,公 09/14 22:01
erichui1011: 司不垮才怪… 09/14 22:01
zenoho: Rog phone video 拍的超拙劣.....反正也只有這一隻了,要 09/14 22:03
zenoho: 買信仰的快點買吧 09/14 22:03
yamax: 1%實在是太提振士氣了!! 09/14 22:29
aladdin1212: 據說,傳說,聽說…… 現在的妓者好棒 09/14 22:31
pagaasus: 1%~5%叫做提升士氣?還不如把不做事跟沒能力的老肥貓裁一 09/14 22:36
pagaasus: 裁養老費分下去給中低階層比較實在! 09/14 22:36
rfvujm: 而且這1~5是挖東牆補西牆不是嗎 09/14 22:49
cico55688: 新聞被刪…1%-5%這叫結構性調薪,嚴禁鬧事啦 09/14 23:24
PttWaHaha: 華碩大概只有愛台的嚼青會吱持了,國外打不過其他品牌 09/14 23:28
Raikknen: 我論此篇應該快被河蟹了 09/14 23:37
mizuto: 板上石頭文是不是一直刪啊 09/15 00:13
nikolas: 每次說科技業走下坡 仇中的人總是說無感 一堆人後知後覺 09/15 00:36
cloud6732: 正確來說不是科技業走下坡,而是飽和的東西面臨汰換 09/15 00:37
nikolas: 飽和的確也是因素之一 但看看中國手機/家電開始吃台灣市 09/15 00:49
nikolas: 勢必會壓縮到台灣本土品牌的單 09/15 00:50
cloud6732: 科技業走下坡要看TSMC的單有沒有掉 :) 09/15 00:52
atpx: 不管啦 中國品質就是會爆炸....(手上的小米就不會?? 09/15 00:59
mlbay: 聽說早就開始整頓了,先電競分批,以不上新聞,不上勞工局 09/15 01:04
mlbay: 為原則處理 09/15 01:04
Colossus: 塊陶啊 09/15 01:09
mlbay: 搞得士氣低落渙散,移薪也只是為了再騙新人進來,現有的人 09/15 01:10
mlbay: 年薪直直落 09/15 01:10
mlbay: 朋友是資深的,他說有能力的走很多,看不到公司有效的改革 09/15 01:17
mlbay: ,只會砍人內鬥,他也在找工作想走了 09/15 01:17
ctes940008: ROG主機板也賠錢?! 09/15 01:18
hata506: 電競水池熱烈招募中 09/15 02:04
rock2345: 要開始叫人跳沒水的池子了lol 09/15 02:18
AlexKarev: 華碩手機晚進市場所以才賣不贏中國嗎...... 09/15 02:41
kevin190: 當年從htc挖那麼多人,還複製研發模式,現在說自己經驗 09/15 02:54
kevin190: 不足,傻眼 09/15 02:54
ufap: 泳池熱列加開中 09/15 03:58
Ron51320: 開發一堆佔空間app 還要人力維護 之後全都用Android one 09/15 07:30
Ron51320: 多省人力 09/15 07:30
cs10115: 回頭來看 聰明的買工程師 膚淺的就挖主管囉 09/15 09:10
michaelgodtw: 日本還不錯阿,只是過了保固期就壞,日本人馬上就 09/15 09:15
michaelgodtw: 買別家 09/15 09:15
furnaceh: 1%的,幾百塊份,笑翻 09/15 11:48
civic8: 用裁員的血補在職的血,石頭只有棒 09/15 11:48
Diplexer: 抱歉,裁員的血只會補在大頭的血,不是所有在職都補得到 09/15 13:12
cococafe: 1% ??? 09/15 14:10
windlll: 是要市場喊話膩..新聞一堆 09/15 17:24