Re: [心得] 有沒有HTC嚴重缺人的八卦

[serken (........)]

原來這是標準面試喔!!

7年前剛畢業也去面試過, 從一點半還兩點就面試到晚上7點多

倒也不是關卡很多,真的是花很多時間在等待

而且7點多走還沒面完, 是人資說第二位主管一直沒空, 說約改天

記得當天跟第一位小主管面的還不錯阿~

結果第二次面試被那位主管電的很慘

報論文說明實驗結果和某某著名的公式結果一致

當場被要求現場推導出該公式, 小弟能力不足, 會背會用,

無奈推個幾行就卡住推不出來, 還被該主管酸: 你會背99乘法, 1+1就不會了嗎?

最後結論的時候更是直白, 說前一位主管說我普普通通, 他面試結果也認為如此

我心想這樣何必再找我第二次面試

當初實力不夠上不了船, 現在那位主管不知道還在不在船上



※ 引述《dakkk (我是牛我反芻)》之銘言：
:      印象中 HTC  面試標準就是面一個下午
:      考試共2.5hr沒錯  而且英文還有聽力  會自備音聽的機器
:      筆試完  通常會出動兩位主考官  第二位才是真正用人的主管
:      但如果筆試成績不理想  第一位出來應該就是打發你了
:      通常如果筆試ok 同一天兩位主管應該都會出現
:      二面的話 大概第二位主管當天沒空
:      再來 主考管出來  必定就是問論文的東西 (新鮮人的話)
:      問的方式的確還蠻嚴格的   有些真的像罵人
:      如果是第一次出來的主考官   其實不用太在意 因為第一位只是小主管
:      但說真的 第二個主管問的東西  比第一位更深入
:      所以第一個招架不住    第二位恐怕不樂觀
:      但這是很久以前的記憶
:      現在這麼嚴格  還想找人嗎?

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推 Jeph:  哪個公式?
→ toshiba978: 直接問他你會1+1=2, 那你會推導1+1=2嗎?
推 Love1019: 大絕招：你是工程師 是來解決問題的 不是給我問題...
推 conanist: 推導1+1=2 這件事可以很大出幾本書 也可以很小一張A4
推 ttt95217: HTC就是呵呵 現在牆倒眾人推也是剛好
→ Cadd: htㄈ就是眼睛長在頭頂啊!
→ remmurds: 說真的來面試也算來者是客 即便資格不符也不必出言相辱
推 arcc: 難怪股價掉成這樣
推 ptta: 真的有這麼差嗎？
推 uligo: 我二面的時候長官說去應酬，放我從六點正等到晚上九點多
→ uligo: 這間公司感覺心態就是不在乎個人，反正不怕沒人要來
推 brighter: 這麼大的公司竟沒教授面談技巧，以羞辱人為樂，怪不得
→ brighter: 日薄西山