Re: [新聞] 宏達電ONE失靈 營收溜滑梯

[obov (恩登)]

※ 引述《ntucm (純po文...)》之銘言：
: 2. 高層玩不出新把戲
:    高層應該換人了  htc 每隻手機的外形都了無新意
:    要規格沒規格   要外形沒外形   真不懂主管ID design的大頭有沒被換掉
:    目前唯一看到的競爭力在於    一支案子  3~5 個月就要推出了
:    但能力不夠   只會出更多的包    跟累死底下的基層工程師了
:    我看如果大家期待的分紅沒了  還有多少人願意這樣拼死拼活的爆肝
:    這些問題  都應該有高層人員出來  砍頭吧
"高層"這種問題阿    不能只看HTC
全世界99.99%的公司高層都有程度不一的腦殘
也可以說遇到好高層是撿到  所謂的好高層也可以說是運氣好天時地利人和的高層

換高層？  問題是要換誰  而不是該不該換
股東滿意客戶滿意夥伴滿意幹部滿意員工滿意市場滿意-->這種高層存在嗎？

看看當年GG的大腸阿蔡八
不景氣  訂單減少->裁員  合情合理也合法->被裁員工跑去老張家燒冥紙
40nm良率不佳->實際上原因是客戶N設計問題造成良率輸給客戶A->阿蔡一樣弘感
=>結果阿蔡只好去旁邊賣大腸包小腸

這種事喔   就叫做高處不勝寒



回頭過來問問大家
HTC一家公司的成敗很重要嗎？
養活很多家庭？  那把品牌設計製造這些的拆一拆
不搞品牌  做代工的還不是可以養活很多家庭


不要想太多惹
起起落落  很正常低
阿彌陀佛


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◆ From: 98.234.209.196
推 DickMartin:信桶哥得永生
→ leavefly:裁員的事說真的我還是不相信老張事先不知情..
推 ru04hj4:裁員 "合情"??合理也合法
→ werws:桶哥可以退休啦 火力不夠 輪gdluck接力 接力接力gdluck接力
推 e2000:哈哈哈，超搞笑的，一個是很認真的以詼諧的手法講述事情，一
→ e2000:個是什麼事情都能很懂得也能插一腳的萬能哥，最厲害的是他們
→ e2000:兩個一個專被水桶一個被列為不受歡迎人物。
推 hababy:Rick作任何事情一定會跟Morris報備啦
→ hababy:那時候只是R出來做壞人,場面收拾不了M再出來當好人