[新聞] 宏達電違反勞基法 新北市罰5萬

[dakkk (達克)]

http://udn.com/NEWS/LIFE/LIF6/7043057.shtml

新北市勞工局今天公布101年第1季高科技電子製造業勞動檢查報告，結果檢查25家事業單
位，有9家有違反勞基法情事，其中宏達電因未依法配置出勤記錄，違反勞基法第30條第5
項，被裁罰5萬元。

另外，雲巖科技公司單月超時達78小時，超時工作最為嚴重，也被裁罰2萬元，新北市勞
工局表示，未來仍將不定期派員實施複檢，若仍有違法將加重處罰直到改善為止，避免高
科技業廠商淪為血汗工廠。

勞工局長高寶華表示，為避免高科技業者藉責任制之名，要求勞工常態性超時工作或未依
法發給加班費，勞工局特別針對高科技電子製造業實施勞動檢查，檢查重點為工時、工資
等項目。

新北市勞工局這次針對高科技電子製造業勞動檢查發現9 家科技電子公司有違規情事，分
別是康舒科技、宏星電子、上能科技、偉剛科技、登康科技、宏達電、欣大精密、茂特科
技、雲巖科技。

其違規情形以「單日工作時數超過12小時或單月加班時數超過46小時」最嚴重，其中雲巖
科技單月超時達78小時，超時工作最高；其次是登康科技和欣大精密為未依法給付加班費
、工資低於基本工資，分別被裁罰2萬元。

另外，宏達電因未置備出勤紀錄，違反勞基法第30條第5項規定，且之前已被裁罰一次在
案，因此這次勞工局依裁罰基準處以5萬元罰金。

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 58.114.192.45
推 bratt2300667:賺很大
推 gflin:重罰五萬
→ for7753:5萬....好歹也罰個500萬才痛
推 chu:走著瞧
推 l8lcm:我是覺得紅達店如果因為這樣財務週轉不靈 勞工局要負責～
噓 testutw:哪天罰個五千萬就沒人敢犯了
→ fegat:不痛不養
→ a52214:htc這麼有規模的公司不可能沒有出勤記錄,肯定故意的
→ WenliYang:對公司來說像罰了5毛吧
噓 ertyws:重罰五萬~
推 creulfact:五萬? 丟三支ONE抵帳好了 多出的一萬不用找惹!XD
推 ganla:就算500萬也不痛不癢吧！
→ ganla:罰象徵性的一塊好了.....反正只是要中傷企業形象！