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※ 引述《jdward (50/50)》之銘言: : ※ 引述《vegary (vegary)》之銘言: : : 我還記得有幾個1T的錄取鴻海國防役人員帶著光頭出操期間間接才知道這個消息 : : 這種突發狀況實在令人噴飯 : : 然後也沒有做出善後的責任 : : 也對於國防部的規定完全不管 : : 當時國防部對於鴻海這種舉動也很不滿 : : 也對鴻海放話說以後就不給鴻海任何國防役的名額 : : 可是很奇怪的 : : 過了一兩年以後 鴻海還是一樣大搖大擺的有國防役名額 : 國防部就停了鴻海一年還是兩年國防役名額, : 後來這些人好像被宏碁還是什麼的吸走了, : 下場也還不錯。 : 鴻海老闆那些人當年是一年只休三天, : 每天工作 16 小時搞出來的事業, : 領導階級從上到下想法都差不多吧? : 進去如果不夠努力就會被認為這辛苦打下來的江山, : 你這沒功勞的人為什麼要進來分一杯羹? 去年的經驗跟大家分享一下吧,當初我也被通知錄取了(國防役)... 但是深思熟慮最後決定不去這間公司... 原因有幾個吧... 1.我是面試光電類的,結果是熱傳的主管來跟我面試的 2.第一個問題 問我星期六要上班你願不願意 3.第二個問題是 如果要調你到別的部門你願不願意 4.翻一下他們的內部期刊,有個十八年年資的主管說,最大的興趣是"加班" 5.期刊內容大部分在介紹如何管理大陸人力 6.問一下裡面的人(學長)後,他真的被調到非專長的部門 7.很多人不爽被派任到子公司去 8.學長說..如果有別的選擇可以考慮一下別間.. 9.薪水也平平沒比較多..至於股票??沒聽學長提到過 鴻還能這麼賺錢,一定也是個不簡單的公司,當然有人也在那邊也待的很願意.. 至少我還有個學長在那邊,而且覺得工作很有成就感.... 以上讓大家參考一下吧..... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 219.68.59.136
violette:感同深受....... 219.68.23.199 12/04
littlecawu:光看這些問題就覺得這是很不尊重人的公司 140.114.213.82 12/04
aleo:完全有同感 面試光電類 結果是別的主管 220.139.233.19 12/04
aleo:問的也差不多 220.139.233.19 12/04