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※ 引述《CountryFolk (鄉民一個)》之銘言: : 嗯,S大是原第一廚房的精銳部隊 : 他的離開絕對是一大損失 : 這樣等級的人,據我所知,都是在中華路時代招募進來的 : (鴻海在買下包子店後並沒有提供國防役給包子店) : 可以說是主力精銳,個個能征善戰,而且彼此間感情超好 : 現存大概數十人,90%想走,想留下的主因是:同事情誼 : 還不需要談什麼CP值,未來發展, : 也不要去說有多少臭規矩,鳥政策 : 光看薪資比不比得上這次種花電信招募就可窺見一斑 : 55K * 平均16個月比他們90%年收入高了 我相信 S 大絕對是優秀人才, 不過, 讓我更加佩服的是 1. 他有行動 2. 交絕不出惡言 鴻海是否是快樂天堂? 每天喝下午茶, 準時上下班, 新人 三年 200w? 那肯定沒有!!但若以整體科技業生態來說, 他是否那般不堪? 這是我想問問的問題. 如同鴻海其他同仁說的, 鴻海太大了, 有很操的, 像有位鄉民 說到週六日加班. 我應該猜得到那個 BG. 但他們領超好 的, 向心力也是一流. 大家都知道他們夠超, 夠嚴, 但反而 他們幾乎沒有什麼抱怨. 他們應該也沒空來 PTT 抱怨他們領 '太好' 每個人都有選擇的權利. 我自認沒那麼耐操, 人家領 的好, 我也沒有什麼好羡慕. 至於那位鄉民選擇不去, 有自己 堅持的想法, 我完全尊重 也有一般操的, 君不見 6:30 樓下就一堆人等著趕接駁車. 也如另一 位同仁說的, 我部門有不少由其他系統廠來的人, 相對於原公 司, 所謂鴻海很操的說法, 似乎有段距離 我相信 Q大也是個人才, 只是差別是, 他做了什麼? 在 PTT 把公司黑了? 那又改變了什麼? 認為主管不好, 請拿出 行動. 我剛進鴻海沒多久, 因為與直接主管有些意見, 我曾要 求換部門, 不然我要離職! 我達到我的目的, 改變了我的報告 系統. 認為公司不好, 那更容易, 直接離職, 找一間不會讓你 抱怨的公司, 不然, 就自己創業!!若只為了回役就不敢做, 那 來的 guts? 的確, 你需要表達基層的心聲讓高層知道, 請問 , 在 PTT 上你達到效果了嗎? 還是只是發洩而已?? 停止埋怨, 採取行動, 改變一切, 才是真有 guts -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.136.231.243
guteres:我比較好奇的是趕接駁車的都是哪些人? 04/26 23:21
doono:結論:想走就走啊,走的了嗎?不敢嘛。不敢就乖乖留下來,照 04/26 23:21
gicy:有道理,該走就走,拖拖拉拉的抱怨只是ㄧ種沒能力的作為 04/26 23:21
doono:我的規則玩。 04/26 23:21
pennyfox:S大有行動離開是因為到更多pay的公司吧.. 04/26 23:24
doono:有人說華人奴性重,我看還真是其來有自。 04/26 23:24
iincho:沒有達到效果嗎:p 至少多了這個版之後一些資訊比較透明 04/26 23:25
iincho:某些公司的動作比較不敢像以前者麼大, 有比較還是不一樣.. 04/26 23:26
richliu:我們公司準時下班的都是行政. RD 沒看過有準時下班的 04/26 23:29
richliu:更苦命的就是加班的, 再苦命的就是帶 NB 回家加班的... 04/26 23:29
karlhsu:是嗎, 就我所知反而是適得其反 04/26 23:30
richliu:最近比較好啦, 知道加班要有加班費 :p 這才是正常的企業 04/26 23:30
iincho:樓上,你忽略的你的位子和一般人不一樣,我相信你能力強 04/26 23:30
iincho:可是對一般人來說這不是他們要的生活,你拿你的觀點去套 04/26 23:31
iincho:普通人當然會得到一堆亂七八糟的回應。這世界不是都強者 04/26 23:32
richliu:能坐高位運氣運氣. 努力實力運氣缺一不可 04/26 23:32
richliu:主管本來就常常被工程師酸, 主管就是資方的狗而己 04/26 23:33
richliu:官愈大奴性愈重 ... 04/26 23:33
iincho:被插了(?,我是指karlhsu講的話,不過這世界蠢的人比較多 04/26 23:34
iincho:強者的英明神武除了運氣以外還要這些蠢蛋幫忙抬轎,所以何 04/26 23:34
ptorbflqru:怎麼沒人噓 04/26 23:34
iincho:不放下菁英主義看看蠢蛋們在想什麼和想要什麼呢? 04/26 23:35
ptorbflqru:karlhsu (Test) :在鴻海, 在學校,都有變差的例子,那也 04/26 23:36
ptorbflqru:那也是他們的選擇. 04/26 23:36
ptorbflqru:人家天生命比較賤嗎?? 04/26 23:37
iincho:OS:我想要說的是沒這些普通工程師抬轎主管恐怕也秋不起來.. 04/26 23:37
ktasl: 有差阿 現在高雄紅海我死都不去面試 我這樣會有虧到嗎? 04/26 23:38
ptorbflqru:我能請問你在鴻海完全沒靠關係嗎? 04/26 23:38
ptorbflqru:不然你哪來的guts 敢對抗資本主義 又沒被fire! 04/26 23:39
ptorbflqru:而且還那麼順利的可以當到主觀這個位置 04/26 23:39
ptorbflqru: 主管 04/26 23:41
mortleo:就只會要求別人,怎麼不說說主管是怎麼要求自己來照顧員工 04/26 23:44
mortleo:就只會比濫,還號稱自己是跨國企業,科技龍頭 04/26 23:45
bluemkevin:你應該是個有能力的人 不然主管不會那麼看重你 04/27 00:07
bluemkevin:我的推用完了 不然想推你的看法 04/27 00:08
gogojojoko:噓 04/27 01:13
ckonefly:6:30一堆趕接駁車的,不只是行政人部門.多的是RD 04/27 01:24
tsungg:路過猴 04/27 01:45
Engine:講白了不是一樣來消毒? 04/27 01:47
tkhan:中肯文 04/27 07:34
M9407120:...........是連抱怨的力氣都沒有巴 04/27 10:16
AJE:補血 04/27 10:29
buddar:還不是就是用完就丟的衛生紙?! 04/27 10:47
askey:跟同袍的鬥爭心用在研發上應該是好事的 04/27 11:16
furuuchi:太唬爛了啦, 拿出行動, 調校主管喔? 04/27 12:07
furuuchi:看過不少那種提出意見反而被主管掐死的啦. 04/27 12:09
bod:我以前六日有去加班,怎麼決得領得很差,應該不同BG吧 04/27 21:10
bod:不過我的確在去年就離職了...不想被人糟蹋.. 04/27 21:11
jimmy123:推 04/27 21:19
jimmy123:推 04/27 22:01
xva:好了啦 不要再po那麼多鴻海文了 實在很懶的看... 04/27 22:20
dkaa:希望對您有幫助 http://go2.tw/goz 05/05 21:59