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面試過程: 普立爾 --英測→主管面試→人資部門介紹相關福利 一開始做測驗完之後 就有兩個部門主管來面試 過程蠻順利的 也當天完成"第二次面試" 剛好在上級的長官在 就一起面試了 如果錄取不用再第二次面試 漢磊 --部門主管面試(陸續有三位)→人資部門介紹相關福利 在這裡 會請你做自我介紹(這蠻重要的 有面試的同學 一定要準備喔) 也會針對你自己的優缺點做分析 主管給我的感覺 是很樂意帶新人 也有蠻多的在職教育課程 人士環境感覺也不錯 我應徵的職務 [普立爾]-電子工程師 目前制度還是屬於普立爾 星期1-4不得穿牛仔褲 上班時間-8:00-5:30 (星期五提早半個小時下班) 採責任制 沒有津貼補助 午餐定便當月扣800 可以申請加班費(但是12月併入鴻海 可能會照鴻海體制變假期) 沒有員工宿舍 薪資是包括福利金,勞健保...... 如果併入鴻海 年終可能會有2-9個月 目前還是一樣三節獎金 [漢磊]-技術開發工程師 上班時間-8:30-6:00 (星期五提早半個小時下班) 採責任制 沒有津貼補助 午餐公司好像有提供 可以申請加班費 有員工宿舍 薪資也是包括福利金,勞健保....... 年終應該是兩個月 不過公司有賺錢應該會多給 三節獎金 另外想請教大家 提薪資的時候 我自己是提35k (不知道是否合理???) 假設這兩間願意給我33k-35k 扣掉福利金勞健保 大約只剩30k出頭 我個人覺得普立爾併入鴻海可能以後會不錯 漢磊是能有環境學習 一個月30k其實對於我外地生過去 很拼 (因為要負擔家裡) 如果去普立爾 房租可能就要自己找5k-7k不等 去漢磊又怕自己提的薪資被砍的很慘 員工宿舍2k包水電 該怎麼選擇咧?????????? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.184.99.93
tkhan:普立爾第一首選.. 10/20 22:33
alex0217:因為被鴻海並購嗎??? 10/20 23:07
catwei:可以請問一樓的理由嗎... 10/20 23:37
unbalance:漢磊沒有什麼好期待的阿 只有六吋廠 機器又舊 10/21 02:48
unbalance:至於妳提到的什麼學習環境 不是都on job train嗎 10/21 02:49
unbalance:我認識一個蝕刻 一個設備 沒聽過什麼訓練阿 10/21 02:49