※ 引述《vivisection (毫無動力唸動力)》之銘言：
: ※ 引述《douglas (哈哈哈 退伍了啦)》之銘言：
: : 一路爬文下來
: : 問問題的人多 回答的大大似乎也不太清楚裡面的薪資和工作情形
: : 倒是那個KUSO佈告很出名
噗.這還蠻KUSO的,不過實際情況沒有阿
衛生紙很多的好不好xd
: : 這裡有京元電的前輩嗎？
: : 不知道哪一位能夠提供碩士的薪資資訊
: : 小弟是112的理工碩士 但非相關科系
: : 拜託了
我人就在京元電當產品工程師,也就是PE
是常日班的,責任制,只要你的事情有做好就好,
上下班時間可是自由的很,報加班費也蠻肯給的
聽說有人在旺季忙碌的季可以加班到領五六萬(不過大部分的人都不喜歡加班阿)
裡頭的PE大都是大學畢,蠻多是技職體系的,國私立都有,
京元蠻敢用新人的,剛進來都會有一連串的教育訓練課程,
感覺還蠻像在學校的,同事之間相處好不好當然是見仁見智,
但就我這部門而言,我還覺得不錯,
而且從下到上(技術員,客戶,業務,IT,...)可以認識非常多的人
可是跟很多部門有息息相關,缺點就是做的事很雜,但是這樣的磨鍊
真的可以讓人成長很多,這裡的前輩都蠻肯教人的
雖然平日他們很忙,但只要你肯問都能協助你,
我想這樣的環境有人能適應有人不能適應吧
只能說忙的時候很忙,閒的時候很閒,都不一定
要看廠商有沒有催貨,因為忙時真的很操,所以這裡的PE大都做個沒幾年就跳槽
難怪很多人都說這裡是新人訓練中心
: 我哥現在正在京元電上班~也是產品工程師
: 他們好像有分常日班跟四班二輪(做二休二)兩種
: 不知道你是哪種 不過好像要職等六以上才有股票
: 你112碩士進去會受到很大的關注吧 裡頭碩士好像不多
: 112更少的樣子 畢竟是封測 主流學校都去更好的選擇了
: 大學進去要做兩年才能升職等六的樣子 聽說升職等六加月薪7K元
: 不過他們加班費聽我哥說很好報
: 我哥上四班二輪(月工作15天加兩天班) 月領近六萬 好像加一天班是兩倍日薪
: 好像那17天也不是準時上12個小時吧
: 產品工程師好像是測試線上產品的異常情形 應該要懂程式
做新產品導入,協助客戶借機做工程,或是得幫客戶做工程實驗抓資料給客戶
平日就解解線上wafer異常的hold lot,讓量產順利,
程式不一定要會寫,但懂概念會幫助你了解產品異常問題出現在哪
這資料能讓客戶知道是他們程式,卡的spec,或是製程問題
: 平時好像很準時下班 四班二輪累一點但錢也多一些
: 常日好像平常不會超過晚上八點下班 聽說通常都晚上6點多~
: 我是有一點懷疑啦 聽他說的常日好像挺輕鬆的樣子
: 不過不代表沒有操的人~以上說的純屬個人聽說經驗
: 不同意者~自行跳出
--
難得網路順,就打點字賺p幣吧
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 218.168.154.50