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原本以為回到台中後可以穩定工作...沒想到是掉入一個屎坑的開始 有興趣看的就往下吧~覺得我的在抱怨的...就左鍵直走領便當... 以前在版上看大家都不推三口組.只覺得以為只是單純工時長/錢少而已 真正進來之後才知道並不是這麼簡單... 剛到三口組時,一切都不覺得有什麼異常(我是在工程中心) 在矽品遇到的情況是 1.把自己部門的新人丟給生產線去教育訓練然後就不聞不問(直接放生) 我不知道他們在想什麼 有誰會花時間訓練別部門的新人嗎??? 2.要求你學機台,但問題是 不給你機台/也不幫你橋機台 關於這一點.我也覺得很莫名其妙,生產線上的機台都是在run貨 根本就不可能給新人當實驗機玩 3.反應問題後(EX:告知主管線上rule無法停機讓新人碰) 主管認為 你應該自己去想辦法,不應該找理由 5.常常大頭跟中間的主管的指示完全相反...(EX:大頭要你向東~主管要你向西~ 最後兩個一起打你...順便在問你為何沒有自己的想法) 6.拿著工作指導書去問問題 主管就會要你自己去查 , 不去問問題主管就又說你不積極 7.上面的很愛說~"我以前連高中都考不上 現在還不是當了部經理 你們這些XXXX" 後來才知道在我來之前部門已經走掉快1半的人 (剩下3~4個人) 上個月隔壁的部門才走一個新人 這個月又要走一個資深 明年1月也要再走一個資深的 而我也準備要閃人了...這無關耐不耐操...也無關乎能力 以上狀況給大家參考~如果最近有被找去面試工程中心的PE 自己想清楚 (如果矽品不是在台中~我真他媽的去都不會去) 以上~祝我/大家找工作順利... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.67.47.102 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1413470749.A.B96.html
xupmc: 能遇到這麼賽的主管/部門你也真夠慘的 10/16 22:47
sendtony6: 我也不想... 10/16 22:48
pyhsi: 拍拍 10/16 22:52
playerst: 拍拍 做到這種工作心裡都會有陰影.... 10/16 22:54
qqq1816: 正常的.....因為你是工程!!! 10/16 22:54
qqq1816: 你是五處的嗎? 10/16 22:54
ntscmeiho: 太悲慘了這種賽中賽…… 10/16 22:56
backery: 原PO離開GG了喔? 10/16 23:02
kaibaseto: 回台中降級找公司 拍拍 10/16 23:04
hahabearking: 拍拍 10/16 23:04
Ian510481: 不要現在出來!!! 我就是又在找工作的一員~年底了.... 10/16 23:10
f1234518456: 年底了 先混一陣吧 有找到再閃 10/16 23:12
IamHappyBoy: 哪離職 我去面試 10/16 23:16
wakuwaku: 多保重,這間公司就是在比誰撐的久,天涯淪落人 10/16 23:17
vanii40: 台中一堆鳥公司阿 10/16 23:21
sendtony6: 我不會自己離職...只是有點悶~要走也要拿到資遣費 10/16 23:26
hank780420: 怎麼感覺神教還比較好一點 冏 10/16 23:28
sai1268: 很鳥,新人留不住又說現在年輕人不耐操 10/16 23:29
sendtony6: 只是這樣下去...不知道會不會被開除而已 10/16 23:30
rannin: 有公司會設教育訓練中心,放一台CVD,曝光機給你訓練嗎? 10/16 23:33
mannypo: 臺中不是還有AUO可選? 10/16 23:34
playerst: 樓上 AUO也是有塞單位的.... 10/16 23:36
sendtony6: 回rannin,如果沒有就不該要求...因為根本就不合理 10/16 23:38
sendtony6: 要求你去做超出權限的事...出事請問誰擔? 10/16 23:39
QQ5566: 看開也不錯啊 開無敵以電爆主管為樂 10/16 23:40
sai1268: 喜歡搞on job training,做錯了新人又挨罵,不懂 10/16 23:43