推 johnson5566: 公司政策，當初學長就被砍過，他超幹的 12/30 23:19
那人資應該很擅長處理這種狀況了吧!
推 ljr: 這是一個看血統的世界 12/30 23:25
推 twicm: 說說你學長的狀況吧! 12/30 23:30
推 tiyico: 砍了之後剩多少? 如果新人非延替的話
比其他家公司少...蠻多的
推 gn01216674: real已死，MmNR中的R正式被rich取代 12/30 23:33
噓 DickMartin: 這幾年台積都收四大 沒四大除非有認識才進的來
我是說非純血的四大，而且跟GG有什麼關西?
推 TienHsin5566: 一直不都這樣？ 12/30 23:36
所以人資都先把人騙進來再說?
推 tomandnico: 我只知道幫年資淺的加薪過 12/30 23:51
推 feesobad: 只有這家研替這樣搞,畢業後看到實際薪水想跑也來不及吧 12/31 00:06
真的，可能只能用研替綁人吧
推 twicm: 面試的時候跟用人主管問明薪資這件事很難嗎? 12/31 00:12
老實講，很難。這裡的HR說話不太用負責的
推 guest0079: 回樓上:真他媽的難到爆了 沒遇過明講的 要嘛打哈哈 要 12/31 00:17
→ guest0079: 不就說這非用人單位的權責 不然就說要看你自己的表現 12/31 00:18
推 guest0079: 如果你真的問人資 人資又會說以用人單位對你的評價而定 12/31 00:22
推 feesobad: 樓上專業 相較其他寫得清清楚楚的OFFER..真是逼人放鳥 12/31 00:23
推 sweetpixy: 還好吧 再怎麼砍薪應該還是比群暉底薪高吧 多少四大的 12/31 00:35
→ sweetpixy: 人因為這個版被騙進群暉的 但事實上 根本沒想像中的好 12/31 00:35
推 NCUking: 想走純軟又要研替 只有群暉是最好的選擇吧 12/31 00:51
→ Murasaki0110: 群暉底薪低又不是新聞，雖然年薪最近也不怎樣 12/31 00:53
推 r30385: 螃蟹讚讚讚 12/31 01:29
推 AMF5180: 沒有砍薪吧 只能說核薪的是主管不是HR 要知道薪水請直接 12/31 01:45
→ AMF5180: 問主管 福利相關請問HR 順便ㄧ提有沒有瑞昱論壇 平均2-3 12/31 01:45
→ AMF5180: 周就ㄧ篇靠北餐廳文（蟑螂、石頭、臭酸、....）公司卻不 12/31 01:45
→ AMF5180: 願意出來處理的八掛嗎？ 12/31 01:45
推 e158420502: 主管都講了大多數人都不太吃餐廳～ 12/31 01:51
→ as123as41: 我同學非純血四大沒被砍欸，系統工程師 12/31 01:52
推 DTFT: 薪資不應是主管跟你說的嗎?怎麼會是HR... 12/31 01:53
推 GT611333: 我錄取的時候是主管打電話告知薪水的 12/31 02:01
→ GT611333: 進去後和原本說的一樣 12/31 02:01
推 Ireya: 不問主管問人資，只能說活該無知 12/31 08:00
我沒有主動問喔，是人資主動跟我報薪水的
而且根本問不到主管(沒有聯絡方式，跟人資要也不願意透漏)
→ csii5566: GG輪班救呆丸~ 12/31 08:02
→ Arkdeus: 原PO面試的時候沒有遇到主管？小主管也沒有？ 12/31 08:20
因為沒有工作經驗，不知道這個問題要問那麼仔細，以為研替都公定價
也太相信人資說的話
→ s84667308: 有聽過，同學被砍了8k 12/31 08:38
推 iiiikkk: RTK 目前還是很TOP的公司嗎? 12/31 08:51
推 ejnfu: 所謂的砍薪是什麼意思啊？？ 通常是進去後發現給的和當初講 12/31 08:53
→ ejnfu: 的不一樣才叫砍薪吧，是這樣嗎？ 12/31 08:53
沒錯，就是和當初講得不一樣
→ LineQ: 被砍8k是連60k都沒有嗎... 好扯 12/31 09:14
推 book2381: 沒工作經驗必被砍 12/31 09:28
推 Waynner: 個人認為一家公司「誠信」是最重要的 12/31 09:37
推 RTqq: 一個吃老本名聲的公司吧 12/31 09:41
→ titigirl: 看到群暉整個笑了，RTK>>>>>群暉吧 12/31 10:06
→ kclvpc: 為什麼那麼有名氣的一線IC廠 起薪給得這麼不乾脆 12/31 10:23
推 wan8088: 哭 年後要報到.. 12/31 10:26
噓 robotcop: 螃蟹不是很爛嗎？ 科技業頗呵 12/31 10:54
推 ljr: 科技業前3名的公司也這樣搞 台灣真的好慘XD 12/31 11:03
→ cates: 螃蟹薪水一直都是有公式的 12/31 11:12
推 LineQ: 螃蟹今年研替核薪超慘啊... 12/31 11:17
推 rssh0106: 前三名？GG, Mm，R排到哪去阿？平行世界 12/31 11:29
→ rssh0106: 充其量只能top 10 12/31 11:30
推 dakkk: Nova smi phison 應該都在前面吧^^ 12/31 11:30
推 LineQ: 之前也有一篇文章推文討論螃蟹今年研替核薪很低～但那篇發 12/31 11:35
→ LineQ: 文好像被砍了.. 12/31 11:35
推 sheepppp: 呵呵，人資哪有這個權限，當然是面試的主管說一套做一套 12/31 11:48
→ sheepppp: 阿 12/31 11:48
推 sarsadsl: 同學也被砍的路過 12/31 11:49
推 r30385: 8k還好 還有10k的 顆顆 12/31 12:06
推 gn01216674: 海水退了就知誰沒穿褲子..眾家調薪就知道誰是假一線廠 12/31 12:09
推 qq789102003: Haha 有爽爽 12/31 12:11
推 shadowppt: 砍10k..... 12/31 12:15
推 csharp5566: 正常發揮 12/31 12:17
推 catvsdog: 有聽過 研替談好價碼但不給offer 結果報到才發現跟講的 12/31 12:23
→ catvsdog: 不一樣 12/31 12:23
推 Kobe1011: 今年研替有上 還要等看我畢業成績和研究表現才核薪 12/31 12:27
→ Kobe1011: 聽他說核完加到頂感覺也沒多高 12/31 12:32
不可能往上加，不要低於他開給你的數字的最小值就很不錯了
非純血就算你是書卷、發過 journal paper 也不例外
只是少砍一些
→ Kobe1011: 加身邊幾個同學找的心得 奇景 慧榮 立錡都比R好 12/31 12:36
→ Kobe1011: 板上看看就好 有些時候有些公司就一堆人跟著喊而已 12/31 12:40
→ Goodgybank: 加到頂 可能就是一般正常起薪的樣子!? 12/31 12:43
推 pilistar0222: MmNR要改成GMmN了嘛？ 12/31 12:44
→ kclvpc: 其他幾家ic廠起薪很乾脆的比照發哥到七萬 就r還要看血統 12/31 12:46
→ kclvpc: 看研究內容核薪 12/31 12:46
推 tedhut: 不錯了拉 R這麼爽 錢又還可以看 比中華電信好多了 12/31 13:06
中華電信不是都很早下班嗎?
在R平日也沒有家庭生活可言了 呵呵
推 serdes: MmNHS 12/31 13:29
推 gn01216674: 聽說H普普而已耶…聽說只是去年走了快1/3 RD，今年趕 12/31 13:33
→ gn01216674: 快發一包安安心而已 12/31 13:33
推 team0801: 幫高調 12/31 13:38
→ fsvy: 螃蟹聽說爛到骨子裡的是電視? 新人要1人扛1個案子，真的嗎? 12/31 13:44
→ fsvy: 電視系統這麼大，不太可能1個人接1個電視案子吧? 12/31 13:46
→ kobesoul5566: 不是有簽約金.. 12/31 13:49
慧榮也有啊，可是我們起薪還是少人家10K左右
推 aowen: 電視一個部門都扛不動了… 12/31 15:11
推 Betances: 正名一下吧:GMnNP 12/31 15:23
噓 DickMartin: 回役 退伍歡迎加入GG 12/31 15:57
推 bxxl: 如果部門10個人,出十個機種,那平均一人一個沒錯啊 12/31 16:48
→ bxxl: 應該說大部分機種是大同小異,做到現在主要部份都該穩定了 12/31 16:48
→ bxxl: 每個人要扛的是隨機種變動的部份(占整體比例小) 12/31 16:49
→ BenSimmons: 不是有沒有簽約金的問題 是進去後才被砍價 12/31 17:25
→ BenSimmons: 先把你騙進來 再砍你薪水 反正你逃不掉 12/31 17:26
推 john97611017: 我認識網通的爽到爆。碩畢新人72k年薪破150沒問題 12/31 18:06
我也網通的耶，活在平行世界? 既然是新人怎麼會知道年薪多少?
72K是非研替純血四大才有可能的薪水
研替因為有簽約金30W，公司都算好好的
推 linkmusic: RTK的人資啊，科科 12/31 18:14
推 midmid: 洗學歷被砍薪也是剛好而已 12/31 18:17
推 john97611017: 我是說他新人的時候...還有他是研替。另外聽說r給薪 12/31 18:22
→ john97611017: 水是看人不是每個人都可以領72的 12/31 18:22
→ kclvpc: 是加簽約金150嗎? 不然第一年不是沒什麼分紅? 72Kx14離150 12/31 18:24
→ kclvpc: 還有段距離耶 12/31 18:24
推 Goodgybank: 我只有夢到純血+書卷=72拉 12/31 18:31
推 john97611017: 年薪當然是有分紅的那年呀。不然大家講gg年薪會是一 12/31 18:32
→ john97611017: 百都不到 12/31 18:32
→ Goodgybank: 分紅? 麻煩滿一年再來說 12/31 18:32
→ kclvpc: 新人不就代表不滿一年? 可以領分紅就不叫新人了啊 12/31 18:35
→ kclvpc: 喔 你的意思應該是碩畢新人72K, 年薪150 我看成新人150 12/31 18:38
推 john97611017: 可能斷句不好。不過我是想說新人72&領滿分紅可以150 12/31 18:38
→ john97611017: 以上。 12/31 18:38
推 oilchenn: 網通廠和IC設計屌打半導體、面板～ 12/31 18:57
→ pokfc: John哥好猛 12/31 19:01
推 e158420502: 醬鴿 HR?! 12/31 19:09
推 gotptt: 發哥新人250 讚讚 12/31 20:22
推 john97611017: 我不是r的啦！我也想進去QQ 12/31 20:43
推 forthewill: 新人150....ㄎㄎ...是幾年150.. 12/31 21:02
→ pokfc: 醬鴿好謙虛 明明自己領更多還說想進R 12/31 21:18
推 john97611017: 2-3年就有囉不信你問樓上。顆顆 12/31 21:42
推 kclvpc: 二 三年有很正常吧 瑞昱網通之前在這板的聲勢還曾經超過 12/31 22:20
→ kclvpc: 發哥 連個150都沒才奇怪 12/31 22:20
噓 kikichou: 沒誠信什麼都不用講了，爛 12/31 23:14
噓 tipsofwarren: ptt 鄉民嘛！有補貼計程車資就肛溫跪含整根 不ey 12/31 23:24
推 cobrasgo: 所以研替是人資報價？我當時是主管報價，確認會去再發 01/01 01:09
→ cobrasgo: offer 01/01 01:09
推 alston1618: 聽說CN2有個30歲左右靠爸進去的研替說年薪200欸 01/01 04:01
→ alston1618: 還是說被騙了怕丟臉不敢縮呢？ 01/01 04:01
推 pwh17: 騙人公司無論薪水高低都該被噴 01/01 08:24
推 csii5566: 幫QQ 當兵吧 有的外商contractor月薪都不只六萬台票 01/01 08:49
→ kyll: RTK 已死，MmNR中的R正式被rich取代 01/01 09:22
→ kyll: 主管都講了大多數人都不太吃餐廳～ 01/01 09:24
→ stary030565: 收幾十個研替給2、3個72K就說新人都72喔? 01/01 12:44
→ stary030565: 怎麼不說其他90% 55-65K的研替 01/01 12:46
推 lammin: 慧榮這種神級公司沒上榜，你以為這排名多有公信力？ 01/01 17:54
推 peterlin0224: 撇開誠信問題，R的RD部門研替一定有6萬多，一來滿一 01/01 18:19
→ peterlin0224: 年就馬上有分紅領，一年一定有16個月以上！ 01/01 18:19
→ peterlin0224: 薪資並不差，但公司主管間要sync好，不要給人誤會也 01/01 18:21
→ peterlin0224: 很重要 01/01 18:21
網路上的發言是不用負責的
"一定" 請大家自行判斷
→ JRD: 好久沒看到忠貞的小螃蟹了 護航的好欸 01/01 20:36
※ 編輯: tomas452 (123.195.209.190), 01/01/2017 21:03:37
推 peterlin0224: 我發言是講實話，RD部門研替滿一年的確可以開始領 01/01 21:13
→ peterlin0224: 分紅，中秋端午和年終加起來的確是這個數字左右，差 01/01 21:13
→ peterlin0224: 距不大，這不是護航，當然我也不贊成面試假裝自己 01/01 21:14
→ peterlin0224: 公司薪資跟MmN一樣，等收到offer發現有段落差，這 01/01 21:14
→ peterlin0224: 個也真的很不好！ 01/01 21:14
推 peterlin0224: 我自己找進來的朋友也發生過拿到offer發現跟面試部 01/01 21:15
→ peterlin0224: 門主管講的差到1萬，所以我理解發生什麼事，才說主 01/01 21:15
→ peterlin0224: 管間要sync好 01/01 21:15
→ peterlin0224: 這種事情發生多了的確給人感受很差 01/01 21:16
推 easybaby: 有經驗的去面試，主管先給明確數字（和紙本的數字會一 01/01 21:30
→ easybaby: 樣） 01/01 21:30
→ easybaby: 只是沒想到研替的會這樣 01/01 21:31
推 czin: 好扯 大公司這樣搞遲早爛掉 01/01 23:36
→ derekQQ: 好多了。大概8、9年前我讀暨南的女同事，從內湖系統廠， 01/02 17:45
→ derekQQ: 做了一年的RD後，跳到有52k的瑞昱當FAE。比起來您贏了！ 01/02 17:46
推 shoot2: 非純血有三年工作經驗被砍0.5W以上路過推... 01/02 20:55
推 feesobad: 大公司還這樣搞沒經驗的新人zzzz 01/03 04:04