[新聞] 科技廠分紅陸續入袋／英業達快開獎、平

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科技廠分紅陸續入袋／英業達快開獎、平均1-1.5個月薪



記者周康玉／台北報導

第3季是科技廠分紅旺季，有不少科技廠公布分紅。據悉，代工廠英業達（2356）即將發

放一年一度的分紅獎金，英業達員工表示，平均1個月到1.5個月底薪；分紅、年終加上基

本月薪，平均年薪16個月。




除分紅外，英業達也會固定每年調薪，不同於日前（8/1）調薪的和碩，英業達的調薪日

是每個員工到職日下一季度後的首月，例如10月（第4季）到職者，將於隔年1月（第1季

）調薪，幅度在0-5%之間。





年終獎金方面，英業達是按照績效分配，分為「1、2、3、4」四個等級，績效「1」是最

好的，按往例，年終依序為4個月、3個月、2個月、1個月；或者4個月、3.5個月、3個月

、0個月。







英業達發言體系指出，分紅是主管會依個人表現及積效來考量，因此較無固定模式，接近

8月底發放。







代工二哥和碩（4938）分紅獎金也將於9月-10月份間發放，每年分紅加年終大約介於2~4

個月之間，加上既有的保障14個月，加上分紅年薪最差可領16個月，最好則是18個月。






根據和碩員工表示，分紅反一般比年終獎金還多，以領4個月分紅的員工為例，第一波分

紅獎金大約發放月薪三個月，等到年前會再加發一個月年終。






IC設計廠也陸續發放分紅獎金。被網友封為「竹南發哥」的群聯（8299）也將在8月下旬

到9月公布分紅。日前有網友在PTT抱怨，自己今年年資滿四年，但獎金卻大砍四成。





對此，發言體系表示，群聯一年有兩次獎金發放，一次是7-8月的績效獎金；另一次是分

紅，皆依照個人過去一年表現及考績而定。但群聯起薪很大方，如果是台、清、交、成等

學校研究所畢業的研發人員，月薪就是75K起跳，且如果表現優異，會逐年調薪。






俗稱「螃蟹」的IC設計廠瑞昱，延續去年「帝王蟹」的氣勢，再度調薪，有人在PTT科技

版以「螃蟹調薪」討論瑞昱的調薪現況。一名網友稱自己月薪7.9萬，今年加薪4000元、

約5%；另一位網友分享自己月薪8.3萬，調薪4500元，約5.4%。雖然有網友回應，表示只

加幾千元很無感，但對於瑞昱年年穩定調薪，感到「真的很猛」。




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推 gn01216674: 明顯差距....底薪少3萬，月數也比較少。
→ gn01216674: 編輯把英業達和群聯瑞昱放一起，簡直殘忍
→ lp123gbaj: 洨英讚讚讚
推 i52088888: 發這樣子還要寫出來給人笑的？
→ s2c0728: 亮點是 有0% 跟0個月的..
→ Clemens71: 群聯發這麼差還敢打新聞喔？！科科，今年年薪有沒有20
→ Clemens71: 個月都不知道嘞
噓 ImPG0702: 把20個月當基準 羨慕噓
推 limitlesscit: 英業達笑死人XDD
噓 suckKobe: 一個月也敢講
推 lottepudgy: 恭喜
→ fongn: 很明顯工作量變多了，錢變少了。被凹的事情更多了。主管更
→ fongn: 會凹人了，過得更爽了。
噓 asz6666: 賣地的好公司 年年都有裁員不給人過年
推 thbw666: 1個月底薪<40k，開心嗎
推 iverson909: 小小英還有加發12個月的香菇呢
推 kobex1: 這記者是直接整理開獎文吧
推 skyant: 是不是同業只剩小英是底薪制啊？
推 abc0922002: 和碩最好領4個月是錯的，你永遠不知道大紅人領多少XD
→ pnsboy: 放在一起是突顯哪家比較爛嗎
推 lifekiller: 記者用心良苦，不拿個下限來比怎麼知道差別多大