Re: [問題] 友達跳槽長春?????合適嗎

[khan (多勞不一定多得)]

※ 引述《aaaaaaaaamil (苗栗人最帥最酷)》之銘言：
: ※ 引述《aaaaaaaaamil (苗栗人最帥最酷)》之銘言：
: : 目前在友達擔任工程師約一年
: : 工作內容個人覺得難度不高,所以論興趣可說是不上不下
: : 目前月薪50k    晚上6,7點離開公司
: : 未來年薪若以友好企業（明基）之前不發股票後的配套來粗估
: : 約95~110
: : 往後每年加薪2k多
: : 前一陣子友達組織變動
: : 剛好在版上看到長春徵人
: : 應徵上機械助理 過去年資通通不計
: : 年薪約80~95   正常上下班
: : 往後每年加薪1k多
: : 這兩邊的優缺點我比較後
: : 上週我跟友達新單位主管提離職
: : 我主管與我深談後 無法接受我的離職論點
: : 他認為論年薪 論升遷發展 都不應該離開友達
: : 長春未來也不能保證百分之百絕對穩定
: : 他一定要我跟更多更多人談談....
: : 我只好請大家來評斷評斷
: 我是這篇文章的作者
: 因為有些版友誤解 以及我的說明不夠詳細
: 我在補充一下
: 除了友達一年之外 之前有一年半的工作經驗
: 故工作經驗共兩年半
: 而我的年齡也很重要 目前28.5歲
: 因為已經在友達滿一年 明年最後一次會拿全額 往後沒機會了
: 我主管一定要我跟更多更多人談談 不要自己空想
: 請大家評斷評斷

  我個人比較好奇工作一年就能月薪50K，你是博士起薪？
  就算先前有工作經驗也很少有起薪這麼高...扯遠了..
  看了你的文章，我初步猜測：年薪、升遷發展、上下班時間是你最大的考量

  由你自己收集的資訊來說：
  就年薪來說：很明顯友達勝出，每年加新也是友達好..
  上下班時間：友達6、7點下班跟長春正常上下班（下班最早也是下午五點多吧？）
              感覺沒啥差別耶，晚1～2小時....我個人覺得差不多耶...
  升遷發展：先說工作內容難度，你有提到自己覺得目前工作難度不高，談不上興趣，
            就我個人的經驗，"本分且Routin"的工作，當然難度不高，做一個工作
            太久了、膩了可以考慮轉調挑戰自己阿，我個人認為會嫌難度不高
            那只是在一個位置太久了，比如說，就以工廠生產來說，大家都知道，
            可以粗分為ARRAY、CELL、MODULE三段，別說跨段了，我認為我還沒遇過
            真的完全懂完整一個段落的人，真的沒有！（只會概論不能算）
            如果你真的換工作到長春，我個人認為你應該也會有相同問題。
            至於升遷發展，小弟認為，除非你強到不行、或是有特殊背景，不然
            升遷＝實力+運氣+貴人拉拔，我相信你遇到的主管一定有能力很強或很
            爛的，但他們都是主管，要說任何工程師不在乎升遷是騙人的，但是心態
            本來就要做好準備，畢竟憑什麼一定要升你呢...

   講到這裡，不是說要你要留在友達，我只是很好奇，就所有你所述好像都是友達的
   條件好一些，你現在也的確在友達工作，會想離職應該還有其他因素吧..
   如果你真的需要別人的意見，那就需要說的更清楚一些..

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 203.67.158.31
推 zkw:在友達  當一隻忠狗  要升遷應該不難
→ zkw:老闆喜歡用「自己人」 更甚於有實力的人
→ zkw:有實力 但不是自己人  老闆也不會提拔你
→ zkw:沒有能力  但是卻願意替老闆接下任何工作 而且言聽計從
→ zkw:這才是老闆要的人  反正我讓你當個主管 你去壓那些不聽話的人
→ zkw:照我的意思去做就好了
推 zkw:畢竟聽話的人比有實力但不聽話的人好用多了
→ zkw:你相信一個課  將近15個工程師  最後被升遷的竟然是公認
→ zkw:最沒有能力的那個人嗎？
→ zkw:就算老闆覺得他能力有問題  那又如何  畢竟忠犬難尋阿
推 chensb:樓上內行...
→ chensb:月薪50K應該是四月份的大調薪後的,平均來說都有10%左右
推 khan:推樓上Z大的見解...常見到這種狀況阿