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發了上一篇有關威聯通的文章後 陸續有幾位版友站內信想了解面試內容、待遇等等的 也有版友說遇過相同狀況(不同部門 還有人說 HR 已經通知再跑流程了 結果還是感謝函 因此就來分享一下 希望可以幫到有打算去面試的版友們~ **面試流程** 面試流程會先給你資料及考題填寫 沒有時間限制 接著主管會先跟你談 再來是 HR 一個下午就會面試完畢 沒有二次面試 **考試** 公司內部有一版通用考題 是C 題目只有兩題 第一題考 swap 第二題我忘了 大概是基本的指標觀念 還有一些function的應用 另外有一份邏輯測驗 如果你真的很想進這間公司 邏輯測驗一定要好好考 這比專業科目還重要!! 其他專業考題我沒考到 但應該是看各部門主管要求考的 我有看到的有 web、java、另一份C java 主要是考 Android **薪水** 如果新鮮人 這間公司給的起薪一般是 40-42 跟這間公司談薪水有技巧 手中要有另一張offer 否則沒有談的空間 起薪的方式 如果他們真的很想要你 就會給你和你另一張offer相同的數字 但是Q保證14 第二年後拿17、18不是問題 所以總年薪理論上會比較高 再加上獎金等等的 所以~ 他們給的薪水頂多跟別人相同 並不會多給你 如果他們沒有很想要你 基本上本來就沒有談的空間 就看主管建議薪水 上面同意 就會發給HR了 不過Q蠻會挖角的 如果挖過來的人 通常都比較好談 (這是廢話 ** HR ** 據我所知 這間公司 HR 都還蠻強勢的 前文有人八卦過我就不多說了 基本上如果部門主管喜歡你 個人又沒有太大問題的話 都會通過 HR 這關 不過他會盡可能地套出你不滿意他們公司哪個部分、制度等等的 其他的 就看自己的專業能力還有造化了XDD 補充一點~ 目前 Android 職缺很缺人 只要你能力不錯 要進去應該不是太困難 只是那個部門主管我就不多說了.. 若有疑問 歡迎大家再提出來~ --
filexchang:請善用gogle通訊錄:)03/13 12:29
filexchang: o03/13 12:30
filexchang: o03/13 12:30
filexchang: o 03/13 12:30
filexchang:不補了(/‵Д′)/~ ╧╧03/13 12:31
filexchang:拜託不要拿我當簽名檔...03/13 12:31
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